教師教學心得體會精選[5篇]
當我們備受啟迪時,可以記錄在心得體會中,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編精心整理的教師教學心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
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教師教學心得體會1
經(jīng)過十天的培訓學習,收獲很大。尤其是聽了由華南師大的陳岸濤教授主講《高校教師職業(yè)道德素養(yǎng)》。陳教授用樸實無華卻幽默風趣的語言,講授了“何為人師、怎樣為師”及“做人、做學問、做教師”的態(tài)度和方法。讓在我領略了名師風范的同時,受到了深深的啟發(fā)。下面談談我個人的一些認識:
一、為人師表
在高校教育勞動中,大學教師往往表現(xiàn)為社會代言人,是各種新思想新觀念的輸出者,而大學生正處在人生觀、價值觀、世界觀形成和確立時期,學生大多都會以教師的言行為榜樣。因此,教師在教育勞動中抱有什么樣的勞動態(tài)度,表現(xiàn)出怎樣的道德修為,直接熏陶著學生道德品質(zhì)的形成和發(fā)展,直接影響著學生的世界觀、人生觀、價值觀,直接影響著正在成長著的青年一代的`身心健康。教師的道德品質(zhì)對學生的影響,是“任何教科書、任何道德箴言、任何懲罰和獎勵制度都不能代替的一種教育力量。
二、終身學習,不斷創(chuàng)新
我們要養(yǎng)成“終身學習”的習慣,當今高新技術(shù)發(fā)展飛速,面臨著時代的挑戰(zhàn),我們?nèi)绻米蛱鞂W來的知識來教現(xiàn)代的學生去做明天的事,那就太可悲了。而且高校教育勞動對象的特殊性,決定了高等教育勞動不可能整齊劃一,不可能有“最佳方案”,不可能有“放之四海而皆準”的教學方法。所以我們應該不斷的尋求機會學習更多的知識,只有不斷拓展,我們的教育和教學能力,不斷的創(chuàng)新才是高等教育中的永恒真理。
三、教師角色轉(zhuǎn)換
我們多數(shù)是剛畢業(yè)的年輕教師,有時候還沒能把角色從學生轉(zhuǎn)化為教師。社會不等待我們成長,社會不等待我們成熟。所以我們要在轉(zhuǎn)換角色方面下功夫,努力成為學生的良師益友。
教師崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,同加強學習和自我修養(yǎng),使自己早日成長為一名合格的高等學校教師。
教師教學心得體會2
“一個人不可能完美,但團隊可以”,昌樂一中是成就我們完美的大團隊,我們每位教師都是團隊的建設者。打造一個高績效的團隊是每個企業(yè)都想要的,同樣也是我們昌樂一中這個大團隊所需要的,只有每位教師都明白了高績效團隊是如何打造的,是如何管理和運作的,這樣我們才知道自己應該干什么,應該怎么做,才能各司其職,更好的完成本職工作。讀罷此書,我有兩點收獲:
一、個人要有強烈的責任意識
“工作就意味著責任,責任成就人生”,讓我明白學習不是為了知道而是為了做到。無論自己所做的是什么樣的工作,只要盡職盡責地去把它做好,所做的事情就是充滿意義的,人生也如此。
小到一個部門,大到一個企業(yè),都是一個團隊或大或小的縮影,任何一個團隊都應該有自己的精神,正因為有了這種精神才能夠激勵員工忘我工作;才能引導團隊從一個臺階上升到另一個臺階;才能引領我們的學?朔鞣N困難,不斷發(fā)展壯大。
經(jīng)常聽大家說:“今天工作不努力,明天努力找工作”,當時聽了只是笑笑而已。其實,這句話里面,是存在一個負責任和不負責任的因果關系。只有辛辛苦苦的工作,才能舒舒服服的生活,同樣也在告訴我,要對你的工作負責,就是對你的人生負責。對于本職工作,要做一個有責任感的老師。
二、一個團隊要有自主性
團隊里的每個人要有自動自發(fā)的精神,變“要我做”為“我要做”。
如果每名教師都能把自己份內(nèi)的工作看成是自己的事情,每個人對待工作都追求一個最好的效果,那么就沒有做不好的.工作,就沒有解決不了的問題,也就沒有那么多隨處可見的浪費與低效率。
團隊的自主性體現(xiàn)在與組內(nèi)成員之間的主動反饋、主動溝通、主動關切。我們除了每周兩次固定的集體備課活動溝通外,平日里還不定時地溝通交流備課。如果大家都能做到這一點,工作就不會有盲區(qū)和疏忽,就不會有溝通不了的問題,更不會有那么多需要上級主管來出面解決的矛盾。俗話說:三個臭皮匠,抵個諸葛亮。一個人的能力、精力是有限的,而大家共同的智慧則是無窮的,主動反饋、互相溝通可以避免延誤解決問題的最佳時機,團隊是每個個體的總和,需要發(fā)揮集體中每個個體的智慧和長處,發(fā)展壯大團隊的力量,個體通過團隊校正自己的行為,提高工作能力,二者協(xié)調(diào)發(fā)展,相得益彰。如果將團隊比作一顆大樹的樹干,個體是大樹的枝葉,只有樹干營養(yǎng)充沛,生命力旺盛,枝葉才能有所依托,茁壯成長。
通過學習《打造高績效團隊》使我深刻認識到每個人只有銳意進取,與時俱進,把自己融入團隊,奉獻自己,才能展現(xiàn)出自己的才華與精神風貌,從而為昌樂一中的發(fā)展貢獻自己的力量。
教師教學心得體會3
作為一名新任命的小學數(shù)學老師,我對教育教學有著很大的熱情,并把它作為我一生的使命。我一直關注新教育的改革。作為一名數(shù)學老師,我努力做到理論聯(lián)系實際,將新的教學理念付諸實踐。以下是我的一些教學經(jīng)驗。
1、數(shù)學學習需要形成最好的心態(tài)
學習心態(tài)是學生學習時的心理狀態(tài)。數(shù)學活動不僅是數(shù)學認知活動,也是有情感心態(tài)參與的感官活動。成功的數(shù)學活動往往伴隨著最好的心態(tài)。那么如何形成學生學習數(shù)學的最佳心態(tài)呢?在我看來,要在數(shù)學學習中形成最好的心態(tài),學生必須在學習過程中有一種輕松、愉快、嚴謹和成功的感覺。
2、關于數(shù)學概念的思考——關于學習數(shù)學的思考
對于學生來說,學習數(shù)學的一個重要目的是學習如何在數(shù)學中思考,從數(shù)學的角度去看待和理解世界。至于數(shù)學老師,要從“教”的角度看數(shù)學,探索數(shù)學。他不僅要會“做”和“懂”,還要會教別人“做”和“懂”。因此,教師對教學觀念的反思應從邏輯、歷史、關系和辯證等方面進行。
老師在教學生的時候,不能把他們當成“空容器”,按照自己的意思把數(shù)學“灌輸”到這些“空容器”里,這往往會導致誤解,因為老師和學生在數(shù)學知識、數(shù)學活動經(jīng)驗、興趣愛好、社會生活經(jīng)驗等方面都有很大的差異。這些差異讓他們對同一個教學活動產(chǎn)生了不同的感受。
如果想在課后“制作”更多的數(shù)學學習材料進行反思,一個有效的方法就是在教學過程中盡可能地“擠出”學生頭腦中的問題,讓他們暴露出解決問題的思維過程。
3、多媒體進入課堂勢在必行
課程改革是一個創(chuàng)新與繼承并存的過程。課程理念的創(chuàng)新源于實踐,是素質(zhì)教育的深化。信息技術(shù)與新教材的整合更能體現(xiàn)信息技術(shù)的工具性。小學數(shù)學新教材簡單實用,以前的教材不注重培養(yǎng)學生學習數(shù)學的興趣!爸亟Y(jié)果輕過程”,對背景知識的重視和應用不足;不注重實踐和應用。在新教材中,選擇與內(nèi)容密切相關、學生熟悉的典型教材,用生動的語言創(chuàng)造能夠反映數(shù)學概念、結(jié)論和思維方法發(fā)展過程的`學習場景,讓學生感受到數(shù)學是自然的,遵循課程,引發(fā)學生“看發(fā)生了什么”的沖動,從而產(chǎn)生學習興趣。
信息技術(shù)在教學中的應用會有更好的效果。運用多媒體現(xiàn)代化教學手段,不僅優(yōu)化了教學效果,拓展了課堂容量,減輕了學生的課業(yè)負擔,全面提高了學生的綜合能力。課程改革大力倡導知識的應用價值和活動理論的新教學理念,呼喚教學理念的更新。而且多媒體的應用還能讓學生在學習過程中感到輕松愉快,增加課堂的趣味性,改變舊數(shù)學教學的辛酸。因此,多媒體進入課堂勢在必行。
不勞無獲。教書伴隨著苦與樂。我將堅持“勤奮學習,善于思考,努力工作”的原則,一如既往,再接再厲,把工作做得更好。
教師教學心得體會4
從事教師這個職業(yè)將近6個月的時間里,在領導以及同事的幫助和指導下,在思想和工作上都有了很大的提高。特別是當班主任以來,對自己自身能力以及綜合素質(zhì)提升很大。
首先,在思想上,我嚴格要求自己,不斷用知識武裝自己的頭腦,時刻謹記教師職業(yè)道德規(guī)范,為人師表,熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發(fā)展。努力做到政治堅定、業(yè)務精干、作風踏實、為人誠實,在師德上嚴格要求自己,要做一個合格的人民教師。
在教學中,我能認真研究教學大綱,認真?zhèn)湔n,編寫教案,領會教學中的重點、難點。遇到不懂的地方,積極查找相關資料或者向其他老師請教,不把問題留到課堂上。上課時認真上課,抓住重點、突出難點,從學生的知識水平出發(fā),努力研究應該講多深多細,并且力求培養(yǎng)學生的學習興趣,努力調(diào)動學生的積極性,讓學生主動去思考,去學習。對差生不區(qū)別對待,且悉心輔導,努力提高這部分學生的學習積極性。在課堂上多提問,讓學生跟上自己上課的思路,課上常采用風趣幽默的教學思路,讓學生更容易加深對知識點的理解。課上認真管好課堂紀律,讓課堂保持一個良好的學習氛圍。課后認真批改學生的作業(yè),找到學生普遍的薄弱環(huán)節(jié),及時給予輔導講解。每上完一堂課積極反思,反思自己的教學方法是否得當,反思所講述的內(nèi)容是否全面,并及時改正自己反思出現(xiàn)的問題。在教學工作上,根據(jù)教學進度計劃和教材的'內(nèi)容,了解學生的實際情況,通過研究教材、找出
具體教學方法,制定了切實可行的教學工作計劃,保證了整個教學工作的順利開展。上課不遲到、不早退,課上不接私人電話,時刻以一名優(yōu)秀教師的行為規(guī)范要求自己。
在擔任新生班主任的工作中,新生的管理工作繁瑣而困難,但第一年又是至關重要的一年,我克服了各種困難,從班級一點一滴抓起,從課堂紀律到宿舍紀律,從教室衛(wèi)生到宿舍衛(wèi)生,從不松懈。并認真開好每一節(jié)班會課,努力讓每次班會課學生都有所收獲,有所改善。注重班級學習氛圍的培養(yǎng),從不放過任何一個不想學習的學生,努力給他們做思想工作,讓其逐漸融入班級的學習氛圍。注重班級的文化建設,我經(jīng)常關心班級黑板報、手抄報的出版情況,并給予適當?shù)闹笇。此外,我還注意班干部的培養(yǎng),班干部是班級的領頭羊,可以協(xié)助班主任管理整個班級,一方面我可以從他們口中了解班級的動態(tài),另一方面我又指導他們的工作方法,讓他們努力為班級的管理做貢獻。另外,我經(jīng)常和學生溝通交流,深入了解學生,知道他們需要什么,想法是什么,且可以根據(jù)每個學生的不同特點,進行針對性教育,加強和家長的溝通和交流,并及時讓家長了解學生的動態(tài),讓家長放心。當班主任很辛苦,但也很充實,有很多做不完的事,但跟學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。
雖然在這半年的時間中自己有了很多收獲,各方面都有了很大提高,但自己仍存在很多不足,需要在以后的工作中不斷改進提高,在接下來的工作中,我一定會上好每一堂課,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。
教師教學心得體會5
人民教師,是一個讓人一聽就肅然起敬的詞眼。只要你理解了它,它就會成為你畢生為之奮斗的事業(yè)。如同“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干!蹦銜谶@片潤土上盡情揮灑你的熱血,辛勤耕耘,期待學生們一次又一次的收獲,完成一次又一次的蛻變。最終自我的光陰卻在粉筆灰沫的彌漫中消失殆盡。
今年x月xx日—x日x,我們參加了由x縣x教育局組織的新任教師崗前適應性培訓,作為新一批入職的教師,內(nèi)心的欣喜和自豪之情溢于言表。雖然深知自我在教學實踐中經(jīng)驗相當匱乏,可是強烈的職責心和十足的自信心,也能讓初出茅廬的我們相信自我能勝任這份工作,相信我們能經(jīng)過努力奮斗,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,讓我們成長為一名合格的人民教師。
在這兩天的培訓中,平易近人的唐孝任局長與其他三位專家從宏觀上引導我們樹立正確的教育目標,引領我們走向正確的教育發(fā)展道路。羊校長與其他三位教師則從微觀上告訴我們?nèi)绾紊虾靡还?jié)課,怎樣去關心和愛護每一位學生。盡職盡責的x等五x位股長分析了工資與職稱的相互關聯(lián)性,這些都與教師的利益息息相關。聆聽了教師們的教導,讓我對“教師”這兩個字的含義又有了更深刻的理解,從而對做一名優(yōu)秀的人民教師增添了幾份職責感。
要讓我縣成為教育強縣,實現(xiàn)“名校、名師、名人”的發(fā)展戰(zhàn)略目標,首先應當從“名師”入手,總結(jié)這幾天的心得體會,我們認為要想成長為一名合格的人民教師,應當從以下三個方面入手。
第一,提高教師的自身素質(zhì)。打鐵還需自身硬,為人師表,就得有好的表率。教師對學生的'影響如春風化雨,潤物細無聲。教師的一言一行將會對學生的人生觀、價值觀、世界觀產(chǎn)生影響,這就要求教師加強自我修養(yǎng),提高人文素養(yǎng),加強職業(yè)道德素養(yǎng),規(guī)范自我的言行。
第二,提高教師的業(yè)務水平。師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也。教師傳授給學生知識和本領。如果教師自我學業(yè)不精,知識不夠淵博,就很難讓學生理解其中內(nèi)涵,進而失去學習興趣,對教師的教學能力產(chǎn)生懷疑。當今時代,知識更新速度快,教師必須不斷學習,完善自我,適應時代的發(fā)展。
第三,提高教師的合作本事。一個好漢,三個幫。不一樣的教師有不一樣的教學風格,不一樣的學生也會被不一樣的教學風格所吸引。所以,教師們應當團結(jié)合作,構(gòu)成一個和諧的教學環(huán)境,這樣才能教育出德才兼?zhèn)涞膶W生。
以上就是我經(jīng)過這次崗前培訓中體會到的怎樣讓自我成長為一名合格的人民教師。經(jīng)過這次培訓和學習,提高了我們的思想境界,豐富了我們的教學理念,增強了我們教好語文的自信。“美麗學校、幸福師生、夢想教育”讓我們揚帆起航,共筑“xx夢,教育夢”。
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