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幼兒園行政管理制度
在現(xiàn)在社會，需要使用制度的場合越來越多，制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的幼兒園行政管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
幼兒園行政管理制度1
不同的單位，行政管理制度的內(nèi)容及要點也有所不同。以下是一則幼兒園行政管理制度，供各位幼兒園行政管理人員參考。
一、教職工要積極參加培訓、不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)，提高教師整體素質(zhì)和自身素質(zhì)。同時，鼓勵教職工利用業(yè)余時間進修學習。
二、提倡互幫、互學，高素質(zhì)有經(jīng)驗的.教師要對青年教師進行傳、幫、帶，幼兒園有計劃的對保教人員進行英語、音樂、舞蹈、美術等專業(yè)技能方面的培訓。
三、堅持走出去和請進來的方針，可邀請幼教專家來園講學。可組織教師外出參觀學習開展學術研究活動。并根據(jù)需要有計劃的派送教師外出進修。
四、堅持業(yè)務學習制度，每周六有計劃的安排業(yè)務學習，使全體教職工不斷獲得新的信息，學習新的教育理念，了解新的幼教發(fā)展動態(tài)。
五、每學期進行一次幼教業(yè)務考評，并將績效考核表載入檔案。
幼兒園行政管理制度2
�。ㄒ唬﹫@委會工作制度
1、保證一月一次行政例會時間；
2、嚴格執(zhí)行“幼兒園重大事例議事制度”，園內(nèi)重大問題，隨時交園委會討論決定；
3、園委會關心教職工工作、生活、學習，增強凝聚力；
4、園委會成員分工明確，責任到人，每次活動有前段工作小結，后段工作打算；
5、加強園委會自身理論學習，一月一次有記錄。
（二）幼兒園重大事例議事制度
1、議事總則
�。�1）園委會會議要圍繞一切為教育服務的原則，管大事、議要事。研究問題要嚴格遵守有關法律、法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度。
�。�2）園委會會議要充分發(fā)揚民主，堅持民主集中制原則。
2、議事內(nèi)容
�。�1）傳達學習上級會議精神、文件指導，研究貫徹落實意見。
�。�2）通報園重要工作情況，審定全園重大改革和事業(yè)發(fā)展方案。
�。�3）審報幼兒園重大基建項目，及大筆資金運作情況。
（4）研究決定教師月考核獎金發(fā)放情況。
�。�5）研究和審定幼兒園各部門負責人的任免。
3、議事規(guī)程
�。�1）園委會會議原則上每月召開一次，遇特殊情況臨時召集。
�。�2）園委會會議由園長召集主持。
�。�3）園委會會議須有成員組成人員三分之二以上到會方可召開。
4、園委會會議決定的執(zhí)行和反饋
�。�1）園委會會議集中作出的決定，每個成員必須堅決執(zhí)行，個人如有不同意見允許保留，但不能在言論和行動上有任何反對表示。
（2）園委會成員對未經(jīng)討論重大原則問題不能隨意下定論，不能隨意以組織名義表態(tài)，臨時處理問題要及時向園委會匯報。
�。ㄈ┯變簣@民主管理評議制度
1、建立園委會，由董事會成員、業(yè)務園長、教職工代表、學生家長代表等5人組成。園委會負責審議園務計劃，決策園內(nèi)重大事件。建立月會制，及時匯報工作，總結經(jīng)驗，安排月工作計劃。
2、建立年度教職工代表大會制。園長向大會匯報工作，大會對園長及園內(nèi)重大決策進行審議和提議，園長負責解答。
3、建立周末常務行政例會制度，常務行政委員由園長、副園長三人組成，及時反饋信息，調(diào)整計劃。
�。ㄋ模﹫@務公開制度
1、幼兒園定期進行園務公開，推行依法治教。
2、切實做好園務公開工作。具體公開內(nèi)容：
�。�1）單位財務收支基本情況包括：
�、偈召M項目、標準、結果；
②代管費收支明細帳；
�、凼程檬罩骷殠ぃㄊ程萌藛T工資、資料、水電費、食堂設備、食品用費）；
�。�2）教職工福利；
�。�3）職稱評定情況；
（4）評先評優(yōu)情況；
（5）招生情況；
�。�6）工作計劃，干部責任情況；
�。�7）向家長公開的項目：
�、偈召M標準：保育費、伙食費。
�、诿吭禄锸迟M使用情況；
�、燮渌c家長切身利益有關的項目：如方便家長措施，伙食改善情況等。
（五）學習制度
1、每月一次，組織全園教職工政治學習。
2、每周一次組織教師進行業(yè)務理論學習交流活動。負責組織學習的教師，必須做好充分準備，熟悉掌握學習內(nèi)容與要點。
3、交流做到嚴肅認真，不走題，不閑聊，認真記錄和積極參加討論。
4、外出學習時，事先準備好筆記本，不遲到，不早退，做好記錄并主動向領導匯報。
5、每年為教職工訂閱圖書、報紙、雜志，教研資料，以保證教學使用。
�。┯媱澘偨Y制度
1、幼兒園行政應根據(jù)上級指示，制訂學期工作計劃，經(jīng)過討論后，公布執(zhí)行，并定期檢查、總結，向全體教師匯報。
2、根據(jù)幼兒園計劃、教研、事務、保健分別制訂工作計劃，年級組工作計劃， 班務計劃，并隨時接受檢查。
3、每學期末，學校、個人都要作學期工作總結 。
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1、愛崗敬業(yè)，積極履行崗位職責，做到工作流程規(guī)范化，每月一次由園考核小組按考核細則實施。
2、教職工上班時精力集中，有良好的職業(yè)道德。
3、教職工要嚴格遵守園規(guī)定的各項安全、衛(wèi)生、出勤等規(guī)章制度。
4、團結友愛，具有良好的合作精神。
�。ò耍┯變簣@綜合治理制度
1、幼兒園成立以園領導 和教職工代表組成的領導小組，切實做好各項管理和治理工作。
2、加強普法教育和政治思想教育，每學期必須安排政治學習時間，對教職工進行學法、依法、執(zhí)法教育，開展職業(yè)道德達標活動。
3、開展創(chuàng)建“平安校園”活動，以防為主，認真落實各項預防措施：
�。�1）落實防火、防盜、用電、防教育事故發(fā)生的責任制，形成創(chuàng)設“平安校園”，人人有責的氛圍。
�。�2）門衛(wèi)要加強24小時不斷值班，提高警惕，防止幼兒擅自外出，防止壞人進入園內(nèi)破壞。
�。�3）食堂要高度注意用火、用電、用煤氣安全，下班全面檢查不安全的因素。
�。�4）保健醫(yī)生嚴把食品衛(wèi)生關，確保不發(fā)生中毒事故。
�。�5）帶班人員要嚴格執(zhí)行幼兒安全制度，嚴防事故發(fā)生。
4、要切實加強對安全防護的'投入，及時采取安全防范措施，嚴禁把貴重物品放置在安全防護不夠的地方過夜。
5、要注意校園內(nèi)外環(huán)境的整潔文明，落實安全衛(wèi)生“五常法”，自覺維護環(huán)境的清潔衛(wèi)生和整齊。
幼兒園行政管理制度3
一、教師必須加強責任心和事業(yè)心，尊重幼兒，熱愛幼兒，全面實施二期課該，并能根據(jù)幼兒的個體差異因材施教。
二、每學期必須根據(jù)《指南》要求和班級幼兒實際情況，制定切實可行的班級計劃（學期、月、周、日），認真研究教材，能有效地將各領域的知識與技能進行整合來預設主題活動中的集體活動和熱別化學習活動，并根據(jù)幼兒的生成與需要靈活調(diào)控計劃的實施。
三、注重對幼兒行為和心理發(fā)展的觀察，并能根據(jù)觀察撰寫有一定價值的觀察記錄、活動反思和個案。
四、積極參加教研活動和園本培訓，參與課題的研究，在活動中能自主學習、積極實踐，善于發(fā)現(xiàn)問題，并嘗試運用集體的智慧解決問題。為幼兒園園本課程提供有價值的教案、教材、游戲、案例等。
五、注重日常的學習與提高，每學期要相互聽課、看活動10次，并隨時接受上級領導、園長、教研組長、家長進班聽課、看活動。
六、做好家園一致教育，除了平時與家長聯(lián)系外，每學期要對全體幼兒進行家訪，了解幼兒家庭情況，對生病的幼兒要主動關心，并做好家訪和家訪記錄。
七、建立平等、和諧的家長關系，充分利用家長的教育資源，共同做好班級的.各項工作，鼓勵、支持家長走進課堂，參與主題活動的開展。
八、教師要注重對班級教育與管理中過程性資料的收集與整理，為制定班級的各項活動計劃提供科學的依據(jù)。
九、每學期對幼兒的發(fā)展進行科學評估，對班級的教育和管理工作要進行分析與總結。
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