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班級管理制度

時間:2023-07-09 18:44:34 制度 我要投稿

班級管理制度【實用】

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編收集整理的班級管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班級管理制度【實用】

班級管理制度1

  第一章

  總則

  第一條

  為了能使公司運作有秩序地進行,維護公司及員工的切身利益,特制定本管理制度。

  第二條

  本制度涵蓋業(yè)務員思想道德行為準則、日常工作規(guī)范條例、賬款管理制度、客戶關(guān)系管理辦法等。

  第三條

  凡公司業(yè)務員適用本制度。

  第二章

  業(yè)務員思想道德行為準則

  第一條

  業(yè)務員應思想端正,品德高尚,誠實守信,對公司擁戴忠誠,熱愛本職工作,有奉獻精神,嚴格遵守公司的一切規(guī)章制度,服從公司領導的安排。

  第二條業(yè)務員之間應相敬相愛,團結(jié)互助,要具備團隊意識,有矛盾糾紛要妥善解決,或上報公司領導尋求調(diào)解,不得私下用武力等不良方式,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當月所有工資獎金,情節(jié)特別嚴重的,公司有權(quán)解除合同,予以解聘。(此條之所以嚴厲,是因為在銷售業(yè)務領域,矛盾特多,比如搶單等現(xiàn)象)

  第三條業(yè)務員是對外代表公司形象的重要“代言人”,每個業(yè)務員在客戶面前,不得作出有損公司形象的行為或舉動,不得作出有損公司信譽的事情,如經(jīng)發(fā)現(xiàn),或有客戶投訴涉及公司形象的,經(jīng)公司調(diào)查屬實,扣除當月所有工資獎金。

  第四條公司本著充分保障每個業(yè)務員利益的原則,嚴禁業(yè)務員之間出現(xiàn)搶單或劃單的行為。搶單,是指甲業(yè)務員在洽談的業(yè)務,乙業(yè)務員利用關(guān)系或以讓出自己提成點數(shù)等別的手段搶走此業(yè)務;劃單是指,甲業(yè)務員將自己的單劃到乙業(yè)務員的名下。公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有搶單或劃單的行為,扣除雙方當月全部工資及獎金,并在全公司通報一次。如第二次再犯,公司有權(quán)解除合同,予以辭退。

  第五條業(yè)務員應善待公司的任何財物。如有惡意破壞者,除要求賠償外,公司予以扭送公安機關(guān)依法處理。不小心損壞者,比如燈具,公司按成本價從其工資中扣除。

  第六條業(yè)務員在外不得以公司名義、打著公司的旗號從事與業(yè)務無關(guān)的活動。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當月所有工資獎金,立即予以解聘,并送公安機關(guān)依法處理。

  第七條業(yè)務員應具備職業(yè)操守,遵守公司相關(guān)的保密規(guī)定,不得將公司的商業(yè)秘密告訴競爭對手。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當月所有工資獎金,立即予以解聘,并根據(jù)合同內(nèi)容中的相關(guān)保密協(xié)議向法院起訴。

  第三章業(yè)務員日常工作規(guī)范條例

  第一條

  業(yè)務員嚴格遵守考勤管理規(guī)定,具體獎懲規(guī)定詳見《業(yè)務員薪酬管理制度》。

  第二條業(yè)務員每天必須向負責主管口頭匯報前一天的工作詳情,如有困難,尋求解決困難的辦法。每周周一提交“周工作總結(jié)”的書面報告。此項規(guī)定旨在發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務員工作中存在的問題,予以總結(jié)歸納,幫助提高業(yè)務員的業(yè)務水平。

  第三條業(yè)務員在上班期間,要求著裝整潔,形象健康,禁止奇裝異服或過于暴露的服裝,不得有披頭散發(fā)、敞衣露背、穿拖鞋等有礙觀瞻的舉止。

  第四條業(yè)務員在上班期間,不得從事與工作無關(guān)的活動,公司的.電話不得用來做與工作無關(guān)的閑聊。

  第五條業(yè)務員在上班期間,不得瞎晃閑逛,不得到各個部門串崗聊天消磨時光,影響他人的工作。

  第六條業(yè)務員的請假規(guī)定。業(yè)務員每個月請事假不得超過三天。事假超過三天的,一律按曠工處理。曠工一天扣30元,當月曠工超過15天的,公司有權(quán)解除合同。如事假有特殊情況的,應寫出情況說明報上級主管審批。請病假應提供相關(guān)的病歷。

班級管理制度2

  1、不遲到,不早退,不曠課,有事先請假。

  2、課間不能追跑打鬧,大聲喧嘩,應配合值日生的工作。

  3、在*時要求聽從指揮,不能隨便說話、克制小動作,要做到站如松、坐如鐘。

  4、每位同學都要配合組長和班干部的工作,做到積極配合、不說長道短,有什么情況直接向老師反映,不得頂撞。

  5、在學校見到老師要主動問好,團結(jié)同學,不搞小團體,積極配合老師的'教育教學工作,并為老師提建議。

  6、在校園內(nèi)使用普通話,使用文明語言,做一個文明的學生。

  7、認真做好操,出操時要做到快,靜,齊。

  8、上課認真聽講,不講小話,不玩小動作,積極回答問題。

  9、下課不在教室里追趕吵鬧。

  10、按時獨立完成老師布置的作業(yè),做到錯題當天改完,有不明白的及時問老師或同學,不能抄作業(yè)。

  11、早讀時聲音要洪亮,有感情。

  12、周一到校后的第一件事就是將家庭作業(yè)交給組長,組長要做好作業(yè)的檢查工作和將未完成作業(yè)的同學名單上交學習委員。

  13、注意衛(wèi)生,做到不亂扔、不亂畫,桌椅擺放要整齊。桌子里不能存放垃圾,桌面學習用品的擺放要整齊。

  14、班干部及組長和相關(guān)負責人要認真履行自己的工作職責,除管理好班級以外,還要給事事給同學們做榜樣。

  15、小組的同學要相互幫助,相互監(jiān)督,共同提高。

  16、著裝要規(guī)范,注意個人清潔衛(wèi)生,勤洗頭,勤換衣服,勤剪指甲。

班級管理制度3

  班級是構(gòu)成學校的基本單位,學校的各種目標、制度、計劃等都靠班級具體實施,學校工作的優(yōu)劣是由各項班級工作來體現(xiàn)的。各班級要貫徹執(zhí)行"育人為本,德育為首,教學為主,五育并重,全面發(fā)展"的原則,發(fā)揮"團結(jié)、自覺、拼搏、爭先"的精神,認真落實學校的各種目標、計劃和規(guī)章制度,做好各項工作,為掀起班級間比、學、趕、幫的熱潮,特制定本制度:

  一、思想政治教育

  1、要把德育工作放在首位,認真落實"尊師守紀,嚴謹求實,勤思敏學,百花爭艷"的學風和"團結(jié)、自覺、拼搏、爭先"的精神,積極參加學校組織的各種政治活動(包括各種演講、故事會、班報、板報、投稿情況等);團會、班會活動及其他活動開展正常。

  2、班委、團支部干部班子健全,分工明確,團結(jié)協(xié)作,要有為同學們服務的意識,有事業(yè)心、責任心,戰(zhàn)斗力強,必須能圓滿完成學校、班主任及任課老師交給的任務,經(jīng)常及時地向?qū)W校和班主任匯報班組工作情況。

  班主任要經(jīng)常指導班干部工作,不斷訪談學生,走訪家長,耐心教育,嚴格要求。

  二、衛(wèi)生管理

  1、每天由值日小組輪流打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。

  2、每天打掃二次,早飯后、午飯后。教室、衛(wèi)生區(qū)要打掃干凈。

  3、每天檢查二次,早上預備前10—15分鐘、中午預備前學生會檢查一次保持情況。

  4、教學樓衛(wèi)生(教室、走廊、教室后水溝)

  (1)地面每天清掃二次,全天保持地面無紙屑、無雜物、無泥土。

  (2)教室內(nèi)物積存垃圾,無衛(wèi)生死角。

 。3)衛(wèi)生工具、桌椅及桌面書籍、學習用具擺放整齊,桌面經(jīng)常清洗、無污垢。

 。4)門窗每天擦兩遍,日光燈照、班牌每周至少擦一次,保持光潔明亮。

 。5)墻壁要保持光亮潔白,無污漬、無球印、無鞋印、無亂寫亂畫,墻壁文件要用透明膠布集中張貼,要求整齊美觀,國旗、錦旗、獎狀整潔,空中無灰網(wǎng)。

 。6)講臺、講桌干凈整潔,每堂課后馬上擦凈黑板,不在黑板上亂涂亂畫,及時清除黑板邊的粉塵。

 。7)垃圾要倒到垃圾池,垃圾池外不能有漏灑。

 。8)水溝中的垃圾要清除,不要有堵塞。

  5、走廊的地面、墻壁、窗戶要求干凈、無污跡、無塵土、無蛛網(wǎng)。

  6、不亂扔紙屑、雜物,不隨地吐痰,不在教室內(nèi)吃東西。

  7、不向窗外投擲雜物、倒水,不在教室內(nèi)做體育活動以及其他可能影響別人學習或衛(wèi)生的活動。

  8、廁所衛(wèi)生每天清掃二次,廁所地面無雜物、無積水、尿道通暢,墻面無污跡、無張貼物,空中無灰網(wǎng),廁所邊水池要擦洗干凈,地面無雜物。

  9、個人衛(wèi)生要做到勤換衣服,勤洗澡,勤剪指甲,勤理發(fā)。

  三、學生管理

  1、每周學生要在規(guī)定時間內(nèi)到校,離校不逗留,放學30分鐘內(nèi)全部離校。

  2、班主任必須較學生提前10分鐘到校,每次放學后須在本班學生全部離校后方可離校,如有特殊情況,須委托其他任課老師代替。

  3、學生請假必須履行請假、銷假制度。

  4、每次預備后,學生不得離開教室。

  5、每逢集會或重大活動,隊伍集合要快、齊、靜。

  6、學生在校言行必須恪守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》。

  四、一日常規(guī)

  (一)衛(wèi)生清掃

  1、每天上午和下午值日生要按時進行清掃。

  2、教室內(nèi)地面清潔,桌凳擺放整齊,物品擺放有序。

  3、教室、走廊要清掃干凈。

  4、水溝中的垃圾要清除,不要有堵塞

  5、垃圾要清倒到垃圾池內(nèi)。

  6。廁所地面清潔。

 。ǘ┥蠈W和放學

  1、按時到校,不遲到,不曠課,有事或生病要請假,請假條回執(zhí)單要有家長簽名。

  2、放學要按時回家,不在路上無故逗留。

  3、進入校園內(nèi)不準騎自行車,到校后自行車要按規(guī)定在指定位置擺放整齊。

  4、不經(jīng)車主同意不準私自動用他人自行車。

  5、上學和放學回家走路要遵守交通規(guī)則。

  6、每天放學時必須確認教室門窗鎖好關(guān)好,方可離校。

 。ㄈ┥险n

  1、預備鈴響后要盡快進入教室。

  2、每節(jié)課提前2分鐘做好課前準備,肅靜坐好,順和氣揚,等候教師上課。

  3、上課時要坐姿端正,認真聽講,緊跟老師授課節(jié)奏。

  4、尊重老師的勞動,嚴守課堂紀律。

  5、提問問題要先舉手,得到老師批準后再發(fā)言,回答問題要起立。

  6、上課要做到"三個一"(身離桌一拳,眼離書一尺,手離筆尖一寸)、"三快"(思維快,記筆記快,作練習快)。

  7、室外課(體育、實驗課)要提前2分鐘排隊到上課場地。

 。ㄋ模┱n間操和保健操

  1、按時參加課間操。

  2、集合站隊要做到快、齊、靜,做操期間要做到間隔適當、步伐整齊、動作標準。

  3、按時做眼保健操,做操時要認真對待,動作標準,以保證效果。

  (五)課間休息

  1、課間學生必須到教室外休息,但不能作劇烈活動。

  2、在教學樓內(nèi)不要大聲喧嘩。

  3、語言文明,不說臟話,不罵人。

  4、行為文明,上樓梯時不推搡,不追逐打鬧。

 。┳粤

  1、自習課不大聲喧嘩,不私自離開座位,不看與課業(yè)無關(guān)的書刊,不玩玩具。

  2、自習課要做到"六個自己":自己計劃學習,自己看書鉆研,自己查閱資料,自己整理筆記,自己完成作業(yè),自己總結(jié)知識規(guī)律。

  3、有疑難問題時要問老師,如果要問同學,須在不能影響他人的'基礎上進行。

  4、自習課時學習要專心,不受室外事情干擾,提高學習效率。

 。ㄆ撸﹦趧

  1、勞動課時學生要積極帶工具,并妥善保管。

  2、愛護工具,不準亂放垃圾,有借有還,丟失損壞要賠償。

  3、勞動中要積極主動,敢吃苦,不怕累,按要求完成任務。

  4、遵守勞動紀律,保證安全。

 。ò耍┱n外活動

  1、嚴格按照課程表的安排參加課外活動。

  2、聽從指揮,有條不紊,保證安全。

  3、遵守活動紀律,不在活動場所嬉笑打鬧。

  4、積極主動鍛煉身體,學習技能,陶冶情操,達到活動目的。

  (九)集會

  1、隊伍集合要快、齊、靜。

  2、站姿、坐姿要端正,隊列整齊一致。

  3、會議期間不說話、不吃零食、不做小動作。

 。ㄊ⿶圩o公物

  1、愛護學校的一草一木。

  2、愛護桌凳門窗、墻壁等一切公共設施,損壞公物要自覺報告賠償。

  3、節(jié)約用電,各班的燈、電扇要專人管理,按時開關(guān),愛護用電設備。

  4、教室門窗要保護好,有專人開關(guān)。

  5、不準在教室、院內(nèi)、黑板、墻壁、課桌、凳子等公用設施上亂刻、亂寫、亂劃。

  五、自行車管理(附:行路安全規(guī)則)

  1、遵守交通規(guī)則,不搶行、不超車、不闖紅燈,注意汽車安全,校園內(nèi)不準騎車。

  2、騎車的學生,上學時必須在校門口處下車,推車進校,放入指定位置,放學時必須將車推到校門口處才能騎車。

  3、自行車必須在指定地點停放,前輪朝墻,車把向左,車尾整齊,不得越線。

  附:行路安全規(guī)則

  1、不騎車帶人,不多人并行,不在馬路上相互追逐。

  2、騎車靠后邊,走人行道,不在機動車道上行駛。

  3、橫穿馬路要走人行橫道,做到一等二看三通過,過路口時要看信號燈,做到"紅燈停、綠燈行,黃燈亮了等一等",不準闖紅燈。

  4、不攀扶拖拉機、三輪車等機動車輛。

  5、不騎機動車輛。

  6、騎車不準二、三人互相攀扶、撒把。

  7、要中速行駛,不準搶行、飚車。

  8、放學后要結(jié)伴而行,不單人行走。

  9、不在校園內(nèi)騎車、遛車。

  六、學生請假、銷假制度

  1、為加強學校管理、嚴肅校紀、確保教學質(zhì)量,凡學生因事、因病需要請假者必須履行請假手續(xù),假期期滿后,應立即返校銷假或續(xù)假。

  2、學生請假半天以內(nèi)者,由班主任審批。

  3、凡需請假者,應由學生本人到班主任處填寫請假條,經(jīng)有關(guān)教師或領導批準后,方可休假(別人不得代假、捎假)。

  4、正常上課期間原則上不準請事假,如有特殊情況,必須持相關(guān)證明履行手續(xù),但每學期不得超過一次。

  5、因病不能堅持上課需請長期病假者,必須憑診斷證明方可請假。

  6、因病或緊急情況,來不及到班主任處辦理請假手續(xù)者,應由家長代替辦理請假手續(xù),但事后學生必須向班主任說明情況。

  7、請長假的學生,必要時學?膳c有關(guān)單位聯(lián)系了解情況,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、欺騙學校,應取消批準的假期,按曠課論處,并視情節(jié)輕重進行相關(guān)處理。

  8、未辦理請假手續(xù)無故不上課,本人雖提出請假、續(xù)假要求但未經(jīng)批準,擅自不上課者,不按時銷假、續(xù)假者應嚴肅處理。

班級管理制度4

  第一章總則

  第一條、為全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)同學成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業(yè)的建設者、成為共產(chǎn)主義的接班人,不斷增加社會責任感,提高文明程度,養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣,根據(jù)《中學生日常行為規(guī)范》、《漁陽中學學生日常行為規(guī)范》和《天津市中小學禮儀常規(guī)》等要求結(jié)合本班實際,為了更好地規(guī)范班級成員的行為,形成一個健康向上、團結(jié)互助的集體氛圍,特制定如下班規(guī)。

  第二條、凡我xx班學生都要自覺遵守本規(guī)定,我班要依據(jù)本規(guī)定開展教育活動,是同學逐步從“他律”到“自律”。對違反本規(guī)范的同學班委會要根據(jù)情況給予批評、教育。

  第三條、班委會成員要掌握本規(guī)定的內(nèi)容,充分發(fā)揮示范作用,主動依據(jù)本規(guī)定嚴格要求自己、教育同學。

  第二章基本規(guī)范

  第一節(jié)、熱愛祖國遵紀守法

  第四條、維護國家與共產(chǎn)黨的榮譽,尊敬國旗、國徽,會唱國歌,升降國旗、奏唱國歌時要肅立、脫帽、行注目禮,少先隊員行隊禮。

  第五條、堅持四項基本原則,關(guān)心國家大事,堅持讀書看報、收聽收看新聞,為國家和社會貢獻出自己的`一份力量。

  第六條、遵紀守法,遵守社會公德,履行公民義務。

  第二節(jié)、xx班同學責任

  第七條、熱愛漁陽中學,維護漁陽中學級xx班的榮譽。樹立以漁陽、xx班為榮的思想。

  第八條、熟悉校規(guī)及班規(guī)、遵守學校及班級的記律,服從學校及老師、班委會的管理。

  第三章、思想和儀表

  第一節(jié)穿著行為

  第九條、思想進步,品行端正;嚴格遵守校紀校規(guī),熱愛集體,關(guān)心他人,與同學相處融洽。一切聽從老師安排,如違反有關(guān)規(guī)章應謙虛接受批評,并做出書面檢查。

  第十條、愛護公物,保護環(huán)境,語言文明,不講粗話臟話;熱情大方,謙虛謹慎,文明誠信,尊師敬老。

  第十一條、言談舉止要文明,發(fā)言有分寸,尊重和維護他人的正當權(quán)益。

  不罵人、不打架、不給其他同學取綽號。

  第十二條、依照學校規(guī)定穿著,注意儀表的整潔大方;樸素節(jié)約,不攀比、顯擺身外之物。

  女同學不戴首飾進教室,男同學不留長發(fā)。

  第二節(jié)、學生義務

  第十三條、學校里不允許做與學習無關(guān)的事情。學生不允許看與學習無關(guān)的雜志、漫畫等低級趣味的讀物。

  第十四條、愛護公共環(huán)境和公共財物,不亂拋垃圾,不亂涂亂劃/畫。

  第四章、衛(wèi)生

  第一節(jié)、自行車管理

  第十五條、在校內(nèi)絕對不允許騎自行車、滑行,自行車不允許停放在教工車棚或校外,否則嚴懲不怠。

  第十六條、校內(nèi)停放的自行車,必須懸掛漁陽中學的車牌,凡停放車輛均必須鎖車。

  第十七條、值日生均必須擺放好車子,后框與線持平。

  第二節(jié)、值日生職責

  第十八條、輪到值日生早上6:30到校,由組長負責,認真打掃衛(wèi)生,盡到自己的職責和義務并把清潔工具擺放整齊。

  第十九條、大掃除聽從老師和衛(wèi)生委員安排,盡心盡責做好本職工作,責任到人,做的不好的重做,由老師、衛(wèi)生委員和班長驗收。

  第二十條值日生必須保證教室內(nèi)外一天整潔,由組長負責,如發(fā)現(xiàn)地上有廢紙應及時撿掉,衛(wèi)生器具必須保持整齊。

  第二十一條、離開教室時注意關(guān)閉門窗、電扇、電燈等電器。

  第二十二條、電腦負責人應負責電腦的一切事務。

  第二十三條、絕對禁止吃口香糖

  第五章、紀律

  第一節(jié)、課上紀律

  第二十四條、按時就座等候上課,自覺遵守課堂紀律,認真聽講,不做小動作,不講空話。

  第二十五條、上課認真聽講,不說小話,不接下言

  第二十六條、自習課上不做與學習無關(guān)的事情,不講話,不許在教室中來回走動、喝水,如有損壞公物者,應予以賠償。

  第二節(jié)、課下紀律

  第二十七條、課間時間不要在教室里大聲喧嘩或在教室走廊上相互追逐、推搡。

  第二十八條、放學時間不要在學校里玩(如打球等)應立刻回家。中午時間也不允許。

  第二十九條、不在教室內(nèi)打牌或進行其他影響他人正;顒拥男袨。

  第三十條、放學后進行正當?shù)幕顒,在家堅持學習,可閱讀健康有益的課外書籍和觀看科學性的電視節(jié)目。不去網(wǎng)吧和機室及其他娛樂場所。

  第三十一條、班干部要盡到各自責任

  第三節(jié)、出勤

  第三十二條、按照學校作息表,按時到校,早上7 : 300到校。要求全體同學不遲到、不早退,如有特殊情況必須要向班主任請假。

  第三十三條、學校里的任何活動(課間操、活動課)認真做“兩操”;要同學及時參加,不遲到、不早退,無故不得缺席。

  第六章、學習

  第三十四條、遵守課堂紀律,依照教師的安排進行課堂活動,做好應做筆記,并按時完成作業(yè)。

  第三十五條、上課積極回答問題、不要打斷老師的上課。同學之間應相互幫助,共同進步。

  第三十六條、作業(yè)要及時收交,絕對不準抄襲。由各課代表負責,把作業(yè)不交的同學的名單及時上報班主任、任科老師和班長。

  第三十七條、課后要求每一位同學都學會提問,向老師或同學虛心請教。

  第三十八條、及時完成作業(yè),及時完成老師要求。

  第三十九條、課前認真預習,課后努力復習。

班級管理制度5

  一、紀律方面

  1、堅持班級穩(wěn)定為首的原則。班干部要按照分工各負其責地抓好班務工作,堅持隨時向班主任匯報制度,把各種不安定因素消除在萌芽狀態(tài)。對一學期中所管工作被評為優(yōu)秀的給予表彰獎勵;反之,應主動辭職,并向全班作出檢查。

  2、遵紀守法,不違犯校規(guī)校紀;服從教導,尊重師長;同學之間互相幫助、和睦相處;嚴禁以大欺小、打架斗毆、說臟話、吵鬧、起哄;不挑撥是非,不包庇錯誤,不議論別人的違紀違規(guī)行為;不許串班、串宿舍;不準在樓道內(nèi)打鬧;違者回家反省,并視情節(jié)決定是否再回班學習。

  3、嚴禁攜帶木棍、鐵棍、雙節(jié)棍、鐵鏈、管制刀具(連柄長度超過10cm)等兇器進入校園。違者由家長領回家反省,對造成影響的必須退出本班。

  4、思想健康向上,不看與學習無關(guān)的書刊;不準攜帶手機和游戲機;嚴禁吸煙、飲酒、賭博;禁止進網(wǎng)吧、歌舞廳等不適合中學生進入的場所。一經(jīng)證實必須退出本班。

  5、嚴禁談情說愛,男女同學不準互傳紙條,對頂風違紀者,一經(jīng)證實立即驅(qū)除本班。

  6、愛護學校設備,嚴禁損壞公共設施,違者除照價賠償外,并由家長帶回家反省。

  7、堅決杜絕偷竊和用不正當?shù)氖侄吻终脊截斘,違者一經(jīng)證實立即驅(qū)除本班。

  8、學校和班級組織的各種集會要按時出席,服從指揮,坐姿正確,安靜聽講,不說話打鬧,不做與會無關(guān)的事情。

  9、外出要向班主任請假,班主任和政教處批準后方可出校,未經(jīng)許可不準走出校門和接見不熟悉的人,走讀生不得給住宿生買(帶)物品,不準把零食帶入教學區(qū),違者回家反省。

  10、按時上學、放學,途中不逗留、玩耍,堅持出全勤,因病、因事不能按時到校必須由家長提前向班主任請假。對逃課逃學的'立即勸其退學。

  11、認真做好早操、課間操。如有事因病不能參加,要向有關(guān)老師請假。做操時要認真有力,動作準確,整齊合拍。

  二、學習方面

  12、樹立“獨立思考,自主學習,品學兼優(yōu),知行合一”的良好班風;堅定“為自己爭前途,為家長爭光彩,為學校爭榮譽”的信心和決心。

  13、課前要準備好書本等學習用具;老師進課堂時全班同學必須按班長口令起立立正,向老師問好;做到不遲到、不早退、不曠課;違者回家反省。

  14、上課專心聽講,積極思考,認真回答老師的提問,向老師提問必須先舉手。

  15、按時完成作業(yè),不得抄襲;嚴格遵守考試規(guī)則,不準作弊;違者回家反省。

  16、凡考試成績與前次考試成績在本年級平行班中有以下情況的進行表彰獎勵,并通報家長:①前xx名的②前xx名內(nèi)上升xx名以上的③前xx名內(nèi)上升xx名以上的④前xx名內(nèi)上升xx名以上的⑤前xx名內(nèi)上升xx名以上的⑥前xx名后上升xx名以上的;反之對成績下降以上層次的煩請家長來校商討對策。在一個學期中考試成績總是全班倒數(shù)第一名或全年級倒數(shù)五名的,煩請家長來校商討是否跟班繼續(xù)學習。

  17、凡有以下行為的,煩請家長帶回家反省,并視情節(jié)決定是否再回班學習。①多次不交作業(yè)的(單科連續(xù)xx次以上、各科累計xx次以上) ②考試作弊的③頂撞老師的④上自習課說話、串桌、打鬧的⑤上課不注意聽講屢教不改的⑥曠課或誤課不請假的。

  三、儀表方面

  18、不燙發(fā)、不染異色發(fā)、不留另類發(fā)型;不留長指甲,不染指甲;不準化裝、紋身;不戴墨鏡、戒指、耳環(huán)、手鏈、腳鏈、項鏈、怪形帽等飾品;男生不留長發(fā),女生不留披肩發(fā),不穿高跟鞋;違者回家反省。

  19、在校期間必須穿校服,不準穿拖鞋進入教學區(qū),不得披衣敞懷,運動場上不赤背;違者回家反省。

  四、衛(wèi)生方面

  20、必須把爭創(chuàng)文明宿舍放在首位,實行宿舍長負責制,對一學期內(nèi)累計兩次獲得文明宿舍的給予表彰獎勵;反之,對屢次違規(guī)的由家長領回家反省。

  21、教室衛(wèi)生:要求地面、門窗、玻璃、墻壁、黑板、走廊干凈,桌椅整齊,用具擺放整齊。

  22、宿舍衛(wèi)生:每天要隨時清掃;必須做到:室內(nèi)無異味;地面整潔、無痰跡、無積水。

  23、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生:每天早飯后進行衛(wèi)生清掃工作,必須做到:地面整潔,無紙屑、落葉、包裝袋、雜物、雜草等。

  五、起居方面

  24、按時就寢:上床休息前要做好準備,熄燈鈴響后,必須上床睡覺,不準說話、串床、追打、喧鬧等影響別人休息的行為。違者煩請家長領其回家反省。

  25、嚴格遵守住宿制度:嚴禁夜不歸宿,不得出校;不得將別的寢室學生帶入本宿舍,不得留宿外人;一經(jīng)證實必須退出本班。

  26、按時起床:起床后須整理好床鋪、宿舍。早操鈴響后,立即到規(guī)定地點整隊做操。上課期間,未經(jīng)班主任允許不得私自回宿舍,嚴禁非本宿舍學生入內(nèi)。

  27、對在學校紀律、衛(wèi)生、宿舍等聯(lián)查和平時活動中,對扣分的相關(guān)責任人要給予懲罰,并必須補齊所罰分數(shù),消除影響,否則要退出本班。

  本規(guī)定從公布之日起實行,望各位同學認真執(zhí)行,敬請各位家長大力支持和監(jiān)督。

班級管理制度6

  情感激勵在班級管理中的應用,班級管理中,情感激勵是一種行之有效的手段。所謂情感激勵,指班主任通過關(guān)心學生、愛護學生、保護學生、信任學生和肯定學生的優(yōu)點與成績,中肯地批評學生的錯誤或給予適當?shù)奶幜P,建立融洽的人際關(guān)系,營造寬松和諧的氛圍等手段,使學生產(chǎn)生歸屬感和向心力,知道自己能做什么,不能做什么,朝著班級所預定的目標前進,從而實現(xiàn)管理的效能。

  班主任常用的情感激勵方式有以下幾種。

  一、關(guān)心激勵

  關(guān)心激勵指班主任真誠地愛護自己的學生,幫助他們解決學習、生活中遇到的困難,想學生之所想,急學生之所急,盡力為他們排憂解難,增進他們對班級的熱愛和對老師的信任,并由此激發(fā)他們學習的積極性、主動性和創(chuàng)造性。實踐證明,漠視學生的生活世界和情感世界,一味說教而不為學生做實事,不僅無法激勵學生,反而會刺激學生產(chǎn)生逆反心理。能夠產(chǎn)生強烈激勵作用的關(guān)心往往體現(xiàn)在一些日常細小的事情上,如留心學生的身體狀況、記得學生的生日等,這些看似平常的小事,最能讓學生感覺到你的真誠,記得你的一片愛心,從而激發(fā)力量,奮勇前進。

  二、認可激勵

  美國著名心理學家羅森塔爾曾做過關(guān)于預測兒童未來發(fā)展的實驗。他在一至六年級小學生中選取三個班級,告訴老師其中一些孩子有超常發(fā)展?jié)撃埽▽嶋H上是隨機抽取的)。8個月后,這些孩子獲得明顯的進步。顯然,教師對這些孩子形成一種先驗的印象,覺得他們與眾不同并在教育過程中加以關(guān)注,從而促進了這些孩子的'進步。可見,教師的態(tài)度對孩子的成長有著巨大影響。班主任在工作中應遵循正面激勵為主原則,主動發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點,客觀地加以評價和肯定,滿足他們成功的需要。長此以往,學生就會對教師產(chǎn)生向心力,增強上進心,并自覺自愿按教師所制定的規(guī)范和要求去做。這是班主任進行有效教育的基礎。

  三、需要激勵

  馬斯洛需要層次理論將人的基本需要從低級到高級分為五個層次,即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要、自我實現(xiàn)的需要。對于學生而言,生理和安全的需要相對容易得到滿足,后幾種需要則不那么容易獲得滿足。社交的需要,指人們渴望獲得友誼,渴望得到情感支持,渴望歸屬于某一群體,為群體和社會所接納。尊重的需要,指人都有自尊和被人尊重的需要,希望獲得名譽或威望,取得成績時,希望被人承認。自我實現(xiàn)的需要,是人的基本需要中的最高層次;這種需要意味著人們希望完成與自身能力相稱的工作,使自身的潛能得到發(fā)揮。站在班級管理者的角度,班主任應掌握不同年級學生的不同需要。譬如初一新生對新環(huán)境及學習方法不適應;初二學生逆反心理比較強,學習動力不足;初三學生學習緊張,升學壓力大等等。這些問題與矛盾導致不同年級學生有不同的需要。班主任只有切實了解學生的不同需要,有目的地引導學生的需要,創(chuàng)造各種條件滿足學生的需要,才能達到激勵學生的目的。

  四、寬容激勵

  寬容激勵指班主任理解、尊重學生,與學生之間建立起平等、信任的關(guān)系,營造和諧、寬松的教育環(huán)境,從而激發(fā)學生的內(nèi)在動力,使之積極努力、奮發(fā)向上。俗話說:金無足赤,人無完人。;人不可能永遠不犯錯誤,何況正處于成長發(fā)展階段的青少年。在教育實踐活動中,有的學生犯了錯卻不承認,反而與老師頂撞。遇到這種情況,對原則性問題,班主任應抓住不放,但要冷靜處理;對于感情用事的行為則應寬容一些、大度一些,耐心地開導,細心地指導,做到以情感人。寬容常常會化做一種力量,激勵人自省、自律、自強。

  五、榜樣激勵

  榜樣激勵指班主任通過樹立鮮明、生動、具體形象的學習榜樣,激發(fā)學生的上進心和榮譽感,帶動學生共同努力。青少年自尊心強,可塑性大,當有了具體、生動的形象作為榜樣時,更容易受到激勵。班主任不僅要給學生講社會上出現(xiàn)的一些榜樣,更要將學生中出現(xiàn)的典型人物樹為榜樣,使榜樣更具有真實感、親切感。同時,班主任要以身作則、為人師表,和學生一起學習、一起工作、一起談心,真心實意為學生服務,使學生從老師的言行中受到感動、受到激勵。

  總之,情感激勵的方式多種多樣,班主任要充分發(fā)揮情感激勵在班級管理中的作用。當然,人的需要是多層次的,情感也是復雜多變的。因此,班主任應因時、因地、因人制宜,采取相應的、行之有效的情感激勵方式。

班級管理制度7

  九年級班級管理制度為加強班級建設,發(fā)揮班委會的核心領導作用,各負其責,各盡其能,調(diào)動工作的積極性,使班級工作有條不紊的進行,特制定以下工作職責。

  首先做到:“一個中心”“三個會”以中考為中心,學會做人,學會做事,學會學習。具體細節(jié)如下:

  紀律:

  1:上課說話、不聽講、搞小動作、睡覺、借東西、照鏡子、看小說等一次扣2分,帶手機,發(fā)現(xiàn)一律交班主任保管到中考。

  2:遲到、早退一次扣2分,曠課一次扣5分,請假不按時返校者扣5分,如有特殊情況的需家長續(xù)假。

  3:課間、午休及自習時間,在走廊大聲說話、追逐、打鬧、串位,特別是晚自習過后一定不能大聲喧嘩。

  4:作業(yè)要按時交送,否則扣課代表1分。本人2分。

  5:每次考試到數(shù)10名者一次扣10、9、8、7、6、5、4、3、2、1分,前10名一次加分10、9、8、7、6、5、4、3、2、1分。進步最快的選10名一次加相應的分數(shù)。

  衛(wèi)生:

  1:教室衛(wèi)生清掃不徹底。當天值日生每人扣1分,組長扣2分。

  2:值日生不按要求完成值日工作,組員扣1分,組長扣2分。

  3;座位周圍有紙屑等雜物的.每次扣2分,

  值日:

  1:打架斗毆糾集校外人員打架一次回家反省,,時間長短有情節(jié)輕重及本人認識態(tài)度班主任與班委會商量決定。

  2:起哄、怪叫、吹口哨、罵人等影響班級形象的一次扣2分。

  3:故意損壞公物的出照價賠償外每人扣5分。

  4;學校公共活動扣集體分的個人在班內(nèi)加倍扣分。為集體加分的小組個人班內(nèi)加倍獎分。

  5;積極參加集體活動并贏得榮譽的小組及個人,班內(nèi)加倍獎分。(包括板報)

  寢室:

  批評一次每人扣2分。寢室長4分,就餐要及時,不得站著吃飯,大聲喧嘩。

  注每周評出前三名,設置獎品,先進組織及個人貼出光榮榜,落后的評出三名勞動懲罰,以上解釋權(quán)歸班主任和班委會所有,

班級管理制度8

  寫管理日志,班級管理之中作用大,班主任寫好班級管理日志的同時,也要求班干部寫好管理日志。

  1、每個班干部分發(fā)一本筆記本,用作寫管理日志,當天由班長負責上交到班主任處。班主任根據(jù)班干部的`日志,做好次日工作計劃和接下來的工作重點。強調(diào):班主任也要寫好班級管理日志,對自己專業(yè)化成長幫助很大。

  2、規(guī)定班干部的日志內(nèi)容:

 。1)事先公布班干部的工作細則,詳細說明每個班干部的具體工作。

 。2)要求每個班干部寫好當天班級情況,面對這些情況是如何處理。(如果對于不關(guān)心班級事務的班干部,沒辦法寫好這項內(nèi)容。)

  3、每周班干部開會,每個班干部總結(jié)上周工作,做好本周工作計劃。(事先要求每個班干部做好匯報材料,否則給你懲罰或者撤除班干部職務另選同學)

  4、剛開始班主任要監(jiān)督到位,親自起表帥作用。

班級管理制度9

  良好的教風學風是學校長遠發(fā)展的基石,是培養(yǎng)和造就高素質(zhì)人才的重要保證,關(guān)系到學生個人成才和學校發(fā)展。為進一步加強我院學風建設,營造濃厚的學習氛圍,幫助學業(yè)困難學生明確學習目的,激發(fā)學業(yè)學生學習的積極性和主動性,經(jīng)濟與管理學院特成立勵志勤學班,幫助學習困難學生查漏補缺,勤奮學習。

  一、進入制度

  針對20xx級、20xx級、20xx級掛科4門及4門以上,曠課累計4學時及4學時以上的同學自動進入勵志勤學班。

  二、考勤細則

  1、經(jīng)濟與管理學院學風建設辦公室與學習部負責勵志勤學班晚自習管理工作,并形成一對一幫扶,記錄個人檔案。

  2、勵志勤學班學生每周一、三、四上晚自習,必須按規(guī)定時間到達教室進行集中晚自習,不得遲到。

  3、學風辦和學習部負責人在晚自習開始前五分鐘進行簽到,結(jié)束前五分鐘進行簽退并登記個人檔案。

  4、晚自習必須按照規(guī)定的`座位就坐。

  5、自習期間,不得玩手機(查詢資料除外),學風辦和學習部負責人要嚴格監(jiān)管,此外,晚自習必須帶學習資料,不學習或者不遵守紀律的,視為曠課。

  6、學風辦和學習部有責任提供對勤學班學生補課工作,以幫助這部分學生通過掛科的科目。

  7、不得無故遲到、早退,有特殊情況需及時向輔導員請假并填寫假條,無故缺勤要反映給導員并登記個人檔案。

  8、對于在跟蹤期間有曠課現(xiàn)象的學生,給予其相應的加長時長的處罰:曠課累加達到6學時的,勤學班晚自習再累加30學時。

  9、每周至少進行一次課堂考勤,課堂和晚自習考勤未到需聯(lián)系家長反映相關(guān)情況。

  10、對于情節(jié)嚴重的、頑固不化的學生,將上報學院,給予其“通報批評”處分,視情節(jié)嚴重程度根據(jù)大學導航相關(guān)規(guī)定予以處理。

  11、學風辦和學習部對勵志勤學班學習情況一周一匯總,對補考成績、弱勢科目以及曠課情況進行追蹤,每周聯(lián)系家長反映學生的學習情況。

  三、退出制度

  1、針對掛科4門及4門以上學生,補考科目全部通過,并且在跟蹤期間無曠課遲到現(xiàn)象,且勵志勤學班自習累計達到30個學時的,即可退出勵志勤學班。

  2、針對曠課4學時及4學時以上的同學,勵志勤學班自習累計達到30個學時,并且被跟蹤期間無遲到曠課現(xiàn)象的同學即可退出。

班級管理制度10

  安全工作是現(xiàn)在班級管理的重頭戲,也是班主任最不好管的一件大事。為使我班安全工作落到實處,切實保證同學們安全的過好每一天,我班根據(jù)實際情況,特制出以下管理細則。

  一、成立安全小組

  組長:羅光林

  成員:李萍、楊青春等科任老師、班長、紀安委員、信息員

  職責:學生報名時,班級安全工作小組對每位學生做到“五落實”:落實具體監(jiān)護人、落實聯(lián)系電話、落實來校返校交通工具、落實食宿方式、落實學生身體心理狀況,對有關(guān)情況進行詳細登記,并與學生家長簽定學校統(tǒng)一印制的學生安全管理責任書。班級安全工作小組要及時發(fā)現(xiàn)教室內(nèi)、宿舍內(nèi)電路、門窗、床鋪等安全隱患,并及時報告總務處,及時維修排除安全隱患。

  紀安委員主要負責每天匯報同學們在校安全情況,與老師配合處理一些不安全隱患,協(xié)助老師展開思想教育。每天排查班級設施的安全,及時發(fā)現(xiàn)余震所造成的安全隱患。

  信息員主要負責本組同學路途安全的管理及匯報工作(每周五放學回到家以后打電話匯報組員路途表現(xiàn)情況,每周日到校匯報)。信息員及時掌握學生思想動態(tài)、人員交往情況,及時發(fā)現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)并匯報路途不安全的隱患,及時報告,及時處理,將安全問題消滅在萌芽狀態(tài)。

  二、加強安全教育

  1、每天晨誦前、夕會時,班級管理教師(或紀安委員)都要強調(diào)個人在校的安全;并抽適當時候?qū)W習學校各種制度。

  2、每天早、中、晚,紀安委員要向班主任匯報班級安全情況;

  3、每兩周召開一次紀安委員、信息員會議。對路途、在校不安全隱患進行摸底排查,并做好預防工作。

  4、每周召開一次班委會會議,及時弄清學生的思想動態(tài)。

  5、每周五最后一節(jié)課,利用15----20多分鐘進行安全教育,并要求每位學生做好記錄。

  6、對未按時到校的同學,要問清其遲到(曠課)的原因,并多角度的進行思想教育。

  7、對住校生、走讀生分別進行各方面安全教育。

  8、班主任或班長充分利用每周一班會課,組織學習《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》、《安全協(xié)議書》等各項規(guī)章制度。

  9、辦主任多與任課教師溝通,及時了解學生的上課表現(xiàn)及其他狀況。多角度的'與家長溝通,及時了解學生在家的表現(xiàn),(如身體、心理等各方面狀況。)

  10、每周班主任定時上好安全課,要做到有教案、有總結(jié)。

  11、對因病不能來校的學生,學生要寫50字的請假條,帶往本班,并給老師打電話說明情況;因病或其它需請假的學生,必須向班主任或跟班教師請假,填寫好請假條方可離校,并在保證的時間里按時返校。

  11、實行校訊通報告制、簽到制。每周五排隊在門口刷卡后方可離校,回到家向班主任報告路途情況。每周日到校簽到,對沒有簽到,經(jīng)班級查實未到者,班委會立即與家長或其監(jiān)護人取得聯(lián)系,問清緣由。

班級管理制度11

  為了營造良好的班級氛圍,建設具有凝聚力的'班集體,更好更公平地管理班級,制定班級積分管理制度。

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  1、早上、中午準點到校各加1分,遲到1次扣除1分,由家長請假后遲到不扣分。

  2、無故曠課1節(jié)扣2分,可累計。曠課1天扣20分,取消所有評優(yōu)評先資格。

  3、課間操認真參加1次,加1分。請假經(jīng)由老師批準后不扣分,無故曠操1次扣2分。課間操進場、退場不認真扣1分。

  4、眼保健操不認真、離開位置、說話等1次扣1分。

  5、體育課不服從體育委員或體育老師指揮扣1分。

  6、值日工作認真負責,如出現(xiàn)值日打掃不干凈、桌子擺放不整齊、黑板未擦扣除相應同學1分。

  (二)上課與作業(yè)

  7、預備鈴響仍在教室大聲喧嘩扣1分。

  8、上課遲到扣1分。(老師安排工作或特殊情況除外,必須在下課后跟班長或任課老師說明)

  9、自修課(老師不在的課,包括靜校)認真參加并保持安靜加1分。自修課發(fā)出聲音并無故走動等1次扣1分,可累計)

  10、上課認真積極者1節(jié)加1分,可累計。

  11、上課無精打采、趴在桌子上1次扣1分。上課睡覺扣3分,并班級通報批評。情節(jié)嚴重要通知家長。

  12、上課玩手機、看課外書等與課堂無關(guān)的事情1次扣2分,并班級通報批評。情節(jié)嚴重要通知家長。

  13、上課被老師點名批評1次扣2分。

  14、每天按時上交作業(yè)每科各加1分。作業(yè)特別優(yōu)秀者可酌情加1—3分。作業(yè)未按時上交,但在早上之前補上不扣分,不交作業(yè)1科扣2分,作業(yè)情況特別糟糕扣1分。

  15、抄襲作業(yè)發(fā)現(xiàn)一次扣3分,班級通報批評。

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  16、考試需認真參加考試,發(fā)現(xiàn)有交頭接耳、抄襲、傳遞紙條等現(xiàn)象扣3分,并班級通報批評,并通知家長。

  17、期中、期末考試級段前5名加20分,級段前10名加15分,級段前50名加8分,級段前100名加5分,級段前200加2分,級段200名以后不加分。

  18、平時考試各科滿分加3分,90分以上加2分。

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  19、課間需安靜休息,出現(xiàn)追逐打鬧、大聲喧嘩等情況1次扣1分。

  20、課間出現(xiàn)打架等嚴重違紀現(xiàn)象一次扣3分,班級通報批評。

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  21、自行車擺放不整齊1次扣1分。

  22、班級儀表檢查一項不合格扣除1分。(包括校服、;铡㈩^發(fā)、指甲等。可累計)

  23、參加藝術(shù)節(jié)、運動會、學科競賽、征文比賽等獲得校級一等獎加5分,二等獎加3分,一等獎加2分,縣級一等獎8分,二等獎5分,三等獎加3分,市級一等獎加20分,二等獎加12分,三等獎加8分。市級以上獲獎加25分。

  24、同學個人受到學校通報表揚的1次加3分,受到學校通報批評的個人一次扣6分,并通知家長。

班級管理制度12

  一、班干部評比制度

  班干部是班級管理的重要力量,為了使班干部都能盡職盡責地做好自己的工作,特制定本評比方案:

  1、班干部只有行使好了自己的職責,方能參加班干部評比,評分見《操行評分細則》及《班干部職責及評比記錄》。

  2、班干部評議不合格者提出“限改”,仍然不合格另行選錄。

  3、班干部評比每期進行三次,由班長主持,并作好統(tǒng)計。

  4、班干部評比每次吸收學生代表參加,監(jiān)督評比。

  二、違紀違規(guī)處理辦法

  為規(guī)范學生行為,制定如下辦法:

  1、一般違紀,由班委有關(guān)同學作好記錄,按操行評分辦法扣分,突出的及時教育批評。

  2、嚴重違紀,除按要求扣分外,作書面檢討并與家長交換意見。

  3、屬學校認定的情節(jié)惡劣的.違紀,如打架、賭博、盜竊,私下河塘洗澡等,交由學校按實際情況進行處理。

  4、對屢教不改者、情況特別嚴重者,交學校勸其退學。

  5、其他補充:

  (1)清潔保持差,負責當天教室掃除。情節(jié)嚴重,加倍處罰。

 。2)不按時完成清潔任務,責其在此后重點負責。

 。3)拒不完成清潔任務,安排下一周繼續(xù),仍不服從,按屢教不改處理。

 。4)缺曠課較多,及時與家長取得聯(lián)系酌情處理。

  三、班會制度

  根據(jù)學校規(guī)定和學生實際,為培養(yǎng)學生多種能力和解決學習、生活中的一些問題,制定班會(民主生活會)制度:

  1、針對班上實際情況適時召開班會。

  2、每次班會活動由班主任會同學生干部設計方案,班委會負責實施。

  3、每次班會必須有記錄、有明確的主題,并且結(jié)合學生實際。

  4、活動中涉及到的同學必須做好充分準備,不得推諉逃避。

  5、班委同學作好每次民主生活會前的準備工作和會后的總結(jié)。

  6、校外班會活動應事先申請學校領導批準后方能進行。

  7。班會活動時間一般不安排在學校放假期間。

  四、班委會制度

  班委是班級工作的核心力量,班委工作得力、到位,班級表現(xiàn)就好。否則,班級管理就會出現(xiàn)問題。為更好地培養(yǎng)一批班干部,擬定本班委會辦法:

  1、每期班委會不少于五次,時間根據(jù)班級情況確定。

  2、每次班委會要明確需要解決的問題:

 。1)班級工作現(xiàn)狀總結(jié);

  (2)優(yōu)秀學生的鼓勵表彰和嚴重違紀學生的處理意見。

 。3)今后工作的方向及工作要點。

  3、每次班委會每個班委成員都應有發(fā)言記錄:情況匯報或意見和建議等。

  4、每次班委會由班主任布置,班長主持,學習委員記錄,副班長總結(jié)。也可由班長根據(jù)實際情況組織班委會。

  5、每個班委成員都必須參加班委會,無故不參加的在操行評分中—3.0分/次,并批評教育;遲到、無發(fā)言記錄—1.0分/次。

  6、班委會要對各班干部進行評比,統(tǒng)計結(jié)果,交班主任。

  五、班級文化建設制度

  為豐富學生生活,鍛煉學生能力,每兩周定期出刊一期黑板報,分別由三個小組承擔。

  1、自覺美化環(huán)境,張掛和保護名言警句,定期清掃蛛網(wǎng)灰塵。

  2、每兩周出刊一期黑板報(放假除外),第一周星期二之前完成,最遲不能延后到星期三。

  3、每期黑板報由學習委員負責督促檢查評比記錄。黑板報要結(jié)合學習生活實際,內(nèi)容豐富多彩,形式靈活多樣。

  六、表冊記錄要求

  根據(jù)檔案資料管理的規(guī)范化及學校要求,規(guī)范制度,完善制度,開展有益的活動并規(guī)范軟件資料:

  1、各種表冊分別交由各班委成員記錄;

  2、各記錄員須按時、準確地作好記錄,不得徇私舞弊。發(fā)現(xiàn)弄虛作假者要給予批評教育。

  3、每位同學未經(jīng)許可不得私移走各種記錄。

  4、不得損壞各種表冊。

  5、每月交教導處進行一次統(tǒng)計評比。

班級管理制度13

  班級是學校對學生進行管理、實施教育的基本單位,加強班級管理和班級建設是學校工作的重要任務。為創(chuàng)兵團一流中學,必須實現(xiàn)我校班級管理的正規(guī)化、科學化、制度化,為此特制定本制度。

  第一章班級管理的原則

  第一條:班級管理必須以黨和國家關(guān)于教育的有關(guān)方針、政策為指導,以上級教育行政部門和學校有關(guān)規(guī)章制度為依據(jù)。

  第二條:班主任是班級工作的組織者、領導者。班主任要按照國家頒布的《中學班主任工作的暫行規(guī)定》和我校頒布的`《班主任工作條例》為依據(jù)抓好班級工作。班主任要對本班學生的思想品德、學習、身體等全面負責,副班主任要分擔班級工作的具體任務,以減輕班主任的工作負擔。

  第三條:各班必須成立班委會和相應的團隊組織,要提倡學生自治自理,要充分發(fā)揮班干部的作用,充分發(fā)揮共青團員、少先隊員的模范帶頭作用。

  第四條:班級必須形成正確的輿論,樹立正氣,對不良現(xiàn)象敢于批評,敢于揭發(fā),不歧視后進生。

  第二章班級等級及評定

  第五條:為了加強我校的班級管理,提高班級管理水平,促進后進班的轉(zhuǎn)化,我校將對班級劃分等級,實行等級目標管理。

  第六條:每周對班級進行檢查評定,每學期初評一次,一學年考評優(yōu)秀班級,班主任可樹為學校優(yōu)秀班主任,并在晉級評職時優(yōu)先考慮。

  第七條:評定主要通過班級自查、年級組、學校的各項定期和不定期檢查結(jié)果綜合評定。檢查內(nèi)容包括班貌班風建設,班級各項活動開展情況,各項任務的完成情況等。

班級管理制度14

  為進一步加強學生紀律、衛(wèi)生、勞動等方面的管理,嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和風氣。根據(jù)教育部新近頒發(fā)的《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》以及學校的管理制度,制定本細則。

  一、紀律管理方面

  1、嚴格執(zhí)行學生考勤制度,由紀律監(jiān)控委員會委員專司學生紀律管理,負責值日當天的考勤。每天每名同學每出勤一節(jié)為一分,每周累計xx分。一周全勤的獎勵xx分,一個月全勤獎勵xx分。

  2、學生請假者,按照病假每節(jié)xx分、事假每節(jié)xx分從當月累計分中扣除。不請假者按照曠課論處,每節(jié)扣本周積分xx分。

  3、每月累計兩次以上事假、三次以上病假者按照標準加倍扣分。

  4、對于打架斗毆者,每發(fā)生一次扣當月累計分xx分,嚴重者扣xx分。兩次以上者扣當月積分的xx%。

  5、對于遲到者,每遲到一次扣本周累積分xx分,連續(xù)遲到三次以上者扣xx分。

  6、對于課堂上說話者每發(fā)現(xiàn)一次扣本周積分xx分,一天當中發(fā)現(xiàn)兩次以上者扣xx分。

  7、對于吃零食者每發(fā)現(xiàn)一次扣本周積分xx分,在其座位周圍發(fā)現(xiàn)瓜子皮、糖紙、冰糕棒、飲料瓶子等視為其所為?燮浔局芊e分的xx分。

  8、對于在管理中頂撞任課教師、不服從值日學生管理者扣本周積分xx分。并相應寫出檢討。

  9、值日班長應嚴格執(zhí)行班級管理制度,對于玩忽職守、管理不到位的已經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣當天值日班長雙倍的罰分。

  10、關(guān)于本制度的進一步處罰措施:當周累計扣分達到xx分,責令寫出檢查,通報學生家長;當周扣分達到xx分,通知其家長,嚴肅教育,當月累計達到xx分者,責令在班會上作檢討,并通知其家長,當月扣分達到xx分以上者,責令反省xx天,做檢討。

  二、學習方面

  1、上課應該認真聽講,仔細考慮問題,按時完成老師布置的各種作業(yè)。積極復習,爭取在各種考試中取得優(yōu)異的成績。

  2、上課時被任課教師提問兩次以上回答問題不準確或者拒不提供答案者扣當周積分xx分;

  3、作業(yè)完不成者每科每次扣xx分;作業(yè)抄襲者每發(fā)現(xiàn)一次扣xx分;

  4、考試成績不及格或達不到規(guī)定要求的每科扣當月積分的xx%;

  5、考試成績名次出現(xiàn)下降者每下降一個名次扣當月積分的xx分;

  6、考試成績每進步一個名次獎勵xx分。

  7、對于考試中作弊者實行從嚴的處罰制度,扣積分的xx%,責令寫出檢討,反省三天。

  8、對于在歷次考試中,連續(xù)兩次保持第一名的位次的獎勵xx分,連續(xù)兩次徘徊在倒數(shù)第一的位次的當月積分的xx分。對于在考試中取得單科第一名、第二名、第三名的依次獎勵6、3、xx分。對于在考試當中取得總分前十名的.分別獎勵10、9、8、7、6、5、4、3、2、xx分。

  9、被評為優(yōu)秀作業(yè)者每科每次獎勵xx分,記入當月管理積分。

  10、每科每次作業(yè)獲得一個優(yōu)或者甲等作業(yè)獎勵xx分,良好或者乙等作業(yè)者獎勵xx分。

  11、本制度由各學習小組負責落實,匯總后報學習委員進行統(tǒng)計。

  三、勞動衛(wèi)生方面

  1、學生應該積極參加勞動,認真值日。

  2、應該值日卻在規(guī)定時間遲到者,扣本周積分的xx分;

  3、參加集體勞動時表現(xiàn)不好或者被學生干部、班主任老師點名批評者扣積分的xx分;

  4、平時勞動積極,值日完成好的獎勵xx分;組長獎勵xx分。

  5、本項規(guī)定由班級勞動衛(wèi)生督查組具體負責落實。

  四、附則

  1、每名同學每周積分的基礎分是xx分,考勤為xx分。

  2、學生干部獎勵和處罰都是雙倍的標準;

  3、本積分作為學期末評選三好學生和優(yōu)秀班干部的重要依據(jù);

  4、當月積分達不到規(guī)定標準的嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,學生簽名后嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。

班級管理制度15

  初中網(wǎng)絡安全管理制度:第一條為了加強對學校計算機信息網(wǎng)絡的安全保護;維護中小學校的穩(wěn)定和正常秩序,根據(jù)《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》,《計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,制定本措施。

  第二條嚴格執(zhí)行國家及地方制定的信息安全條例。

  第三條聯(lián)網(wǎng)的中小學校必須設立專職網(wǎng)絡安全管理員,網(wǎng)絡安全管理員應定期參加由公安部門組織的計算機安全培訓。

  第四條堅持執(zhí)行對發(fā)布信息的人員進行登記,并對所提供的信息內(nèi)容按照有關(guān)規(guī)定進行審核的制度,上網(wǎng)信息日常檢查制度,安全事故和案件報告制度,黑客入侵和有害信息上報制度,對員工和用戶進行安全教育培訓制度。

  第五條建立同公安機關(guān)計算機安全監(jiān)察部門的通報聯(lián)系制度,及時通報有關(guān)計算機信息系統(tǒng)的案件和事故情況,協(xié)助公安機關(guān)查處與本單位有關(guān)的案件和事故;在重要,敏感時期,要堅持24小時值班制度,開通值班電話,保證與當?shù)毓矙C關(guān)的熱線聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  第六條安全管理員必須定期檢查安全情況。

  第七條重要的網(wǎng)絡和信息系統(tǒng)應當采取備份措施,應當有處理突發(fā)事故的應急措施和災難恢復措施。

  第八條不得利用國際聯(lián)網(wǎng)制作,復制,查閱和傳播下列信息:

  (一)煽動抗拒,破壞憲法和法律,行政法規(guī)實施的;

 。ǘ┥縿宇嵏矅艺䴔(quán),推翻社會主義制度的;

 。ㄈ┥縿臃至褔遥茐膰医y(tǒng)一的;

  (四)煽動民族仇恨,民族歧視,破壞民族團結(jié)的;

  (五)捏造或者歪曲事實,散布謠言,擾亂社會秩序的;

 。┬麚P封建迷信,淫穢,色情,賭博,暴力,兇殺,恐怖,教唆犯罪的;

  (七)公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的';

 。ò耍⿹p害國家機關(guān)信譽的;

 。ň牛┢渌`反憲法和法律,行政法規(guī)的。

  第九條必須具有高級管理員權(quán)限的管理人員方能獲知進入主機的密碼。主機密碼必須由數(shù)字,合法的符號和英文字母組成,必須為8位數(shù)。主機密碼必須每月更換一次。

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