工作例會(huì)制度15篇[推薦]

　　在我們平凡的日常里，制度的使用頻率逐漸增多，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的工作例會(huì)制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作例會(huì)制度1

　　1、在醫(yī)療過(guò)程中患者死亡后，須填報(bào)《死亡報(bào)告卡》，對(duì)死亡案例進(jìn)行死因醫(yī)學(xué)診斷并有診治醫(yī)生填報(bào)《死亡醫(yī)學(xué)證明書(shū)》。

　　2、醫(yī)務(wù)處組織有關(guān)專(zhuān)家對(duì)死亡病例進(jìn)行實(shí)地調(diào)查核實(shí)，采集病史，并在死亡證明書(shū)上加蓋公章。

　　3、診治醫(yī)生在開(kāi)具死亡證明書(shū)后3天內(nèi)，病案室應(yīng)完成死因編碼工作。

　　4、網(wǎng)絡(luò)直報(bào)人員在開(kāi)具死亡證明后7天內(nèi)完成網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作。在進(jìn)行直報(bào)時(shí)要認(rèn)真填寫(xiě)基本信息：姓名、性別、年齡。職業(yè)、發(fā)病日期。診斷日期、報(bào)告日期、報(bào)告日期、報(bào)告單位：死亡信息：死亡日期、死亡原因（直接死因、根本死因、與傳染病相關(guān)的死因及不明死因）。對(duì)于不明原因死亡病例，要在《醫(yī)學(xué)死亡證明書(shū)》背面（調(diào)查記錄）一欄填寫(xiě)病人癥狀、體征。

　　5、病案室做好原始死亡證明書(shū)的保存與管理，協(xié)助縣級(jí)疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)開(kāi)展調(diào)查工作。

　　6、醫(yī)務(wù)處要定期檢查各科室死亡報(bào)告情況，并對(duì)預(yù)防保健科網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作進(jìn)行定期監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

工作例會(huì)制度2

　　一、每季度至少對(duì)重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展一次綜合性安全生產(chǎn)大檢查,對(duì)于其他企業(yè)每年至少檢查一次;對(duì)于重大事故隱患和重大危險(xiǎn)源以及重點(diǎn)部位,隨時(shí)檢查。

　　二、對(duì)下列企業(yè)列入重點(diǎn)檢查范圍:

　　1、安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)和安全管理制度、安全操作規(guī)程不健全、安全設(shè)施不完善的企業(yè)。

　　2、生產(chǎn)過(guò)程中易產(chǎn)生爆炸、火災(zāi)、中毒等危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)和勞動(dòng)密集型企業(yè)。

　　3、煙花爆竹生產(chǎn)、銷(xiāo)售單位。

　　三、對(duì)下列部位列入重點(diǎn)檢查范圍:重大事故隱患、重大危險(xiǎn)源、超期服役及帶病運(yùn)行的設(shè)備以及危險(xiǎn)物品倉(cāng)庫(kù)、貯罐區(qū)等危險(xiǎn)部位。

　　四、檢查并督促新建、改建、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目安全社是"三同時(shí)"和危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)許可證申報(bào)工作是否落實(shí)。

　　五、檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗情況。

　　六、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員應(yīng)將檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理情況，作出書(shū)面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負(fù)責(zé)人簽字；被檢查單位的負(fù)責(zé)人拒絕簽字的，檢查人員將情況記錄在案,并向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)報(bào)告。

　　七、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題下達(dá)《限期整改通知書(shū)》的單位，經(jīng)再次復(fù)查已整改的.下達(dá)《事故隱患或存在問(wèn)題消除確認(rèn)書(shū)》；對(duì)逾期未整改的，提請(qǐng)負(fù)有安全生產(chǎn)執(zhí)法、監(jiān)督管理部門(mén)依法查處。

　　八、在檢查時(shí)涉及被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密，應(yīng)當(dāng)為企業(yè)保密。

工作例會(huì)制度3

　　1、組織本院門(mén)診醫(yī)生每?jī)蓚�(gè)月召開(kāi)一次死因檢測(cè)工作會(huì)議，主要內(nèi)容為死亡信息的收集、報(bào)告等。并對(duì)入戶調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出、及時(shí)解決。

　　2、醫(yī)院要高度重視死因監(jiān)測(cè)工作，每季度組織召開(kāi)死亡報(bào)告討論會(huì)，對(duì)存在的'問(wèn)題盡快解決，使《死亡醫(yī)學(xué)證明書(shū)》的填寫(xiě)得到不斷的完善。

　　3、醫(yī)院安排人員參加衛(wèi)生所的死因監(jiān)測(cè)工作會(huì)議，了解存在的問(wèn)題并給與技術(shù)上的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

　　上街區(qū)峽窩鎮(zhèn)衛(wèi)生院

工作例會(huì)制度4

　　1、醫(yī)院要建立死亡核實(shí)制度，對(duì)死因信息不清楚，死因不明的死亡病例要認(rèn)真核實(shí)調(diào)查，提高死因推斷準(zhǔn)確性。

　　2、醫(yī)院要安排專(zhuān)門(mén)人員及時(shí)收集院內(nèi)死亡的'信息，對(duì)有疑問(wèn)的《死亡醫(yī)學(xué)證明書(shū)》及時(shí)向診治（填寫(xiě)）醫(yī)生核實(shí)。

　　3醫(yī)院負(fù)責(zé)死亡報(bào)告工作的醫(yī)生，對(duì)在家中死亡，死亡信息不清楚、死因不明的，需核實(shí)調(diào)查或入戶調(diào)查，并在《死亡醫(yī)學(xué)證明書(shū)》第二聯(lián)及網(wǎng)絡(luò)報(bào)告卡中填寫(xiě)調(diào)查記錄。

　　4、醫(yī)院定期與當(dāng)?shù)嘏沙鏊�、�?jì)生等部門(mén)核對(duì)死亡資料，發(fā)現(xiàn)漏報(bào)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

　　5、醫(yī)院醫(yī)生要定期了解院內(nèi)死亡情況，發(fā)現(xiàn)漏報(bào)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

工作例會(huì)制度5

　　一、目的

　　1、實(shí)現(xiàn)有效管理，促進(jìn)公司上下的溝通與合作。

　　2、提高公司各部門(mén)執(zhí)行工作效率，追蹤各部門(mén)工作進(jìn)度。

　　3、集思廣益，提出改進(jìn)性及開(kāi)展性的工作方案。

　　4、協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作方法、工作進(jìn)度及人員的調(diào)配。

　　二、會(huì)議分類(lèi)

　　1、周例會(huì)

　　1）會(huì)議時(shí)間：時(shí)間為每周一（上午9：20）。

　　2）會(huì)議主持人：公司總經(jīng)理，總經(jīng)理若因公出差無(wú)法主持時(shí)，則由副總經(jīng)理或指定人員代行主持。

　　3）會(huì)議參加人：副總經(jīng)理、行政經(jīng)理、各部門(mén)經(jīng)理。

　　4）列席人員：視需要可讓其他有關(guān)人員出席。

　　5）會(huì)議內(nèi)容：

　�、俑鞑块T(mén)經(jīng)理分別向總經(jīng)理提交上周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃。

　�、诟鞑块T(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)上周工作計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行匯報(bào)，行政經(jīng)理針對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行考核。未完成計(jì)劃任務(wù)的詳細(xì)說(shuō)明原因，并根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；對(duì)完成有困難的工作集體協(xié)商，并尋找具體解決辦法�？偨�(jīng)理根據(jù)部門(mén)提報(bào)計(jì)劃，安排、布置本周工作任務(wù)，明確各項(xiàng)工作的具體承辦人、完成時(shí)間及指導(dǎo)部門(mén)間相互配合。

　�、蹖�(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)跟蹤改進(jìn)，對(duì)工作中的'失誤找出原因并及時(shí)改正、總結(jié)。

　　6）會(huì)議記錄人：行政經(jīng)理。

　　2、部門(mén)溝通協(xié)調(diào)會(huì)

　　1）會(huì)議時(shí)間：時(shí)間由各部門(mén)自行安排。

　　2）會(huì)議主持人：部門(mén)經(jīng)理主持。

　　3）會(huì)議參加人：各部門(mén)成員。

　　4）會(huì)議內(nèi)容：

　　①落實(shí)部門(mén)成員每周工作計(jì)劃與上周總結(jié)，督促工作按時(shí)完成，并布置下步工作任務(wù)。

　�、诓块T(mén)工作有進(jìn)展難度時(shí)，向相關(guān)配合部門(mén)提出協(xié)助請(qǐng)求，并集體討論解決，使各項(xiàng)活動(dòng)按照預(yù)期目標(biāo)有序進(jìn)行。

　　③對(duì)涉及部門(mén)配合、支持，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度有一定影響的問(wèn)題集體探討，集思廣益，尋求解決問(wèn)題的方法。不能達(dá)成共識(shí)時(shí)，由總經(jīng)理裁決。

　　④追蹤并改進(jìn)日常管理工作。

　　5）會(huì)議記錄人：部門(mén)經(jīng)理或指定人員

　　周工作計(jì)劃的實(shí)行，可以增強(qiáng)各部門(mén)工作計(jì)劃性。各部門(mén)要在每周五詳實(shí)的匯報(bào)本周工作總結(jié)，周密地編制好下周的“周工作計(jì)劃”，由部門(mén)經(jīng)理總結(jié)后于每周一例會(huì)公布。

　　注：例會(huì)應(yīng)本著簡(jiǎn)短務(wù)實(shí)，解決實(shí)際問(wèn)題為原則。

　　三、考核標(biāo)準(zhǔn)：

　　1）考核以周計(jì)劃完成情況為標(biāo)準(zhǔn)，由部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)匯總報(bào)告。每周按時(shí)完成計(jì)劃者予以表?yè)P(yáng)，連續(xù)一個(gè)月完成任務(wù)者給予100元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2）每周未完成任務(wù)者視情況處以罰款，考核實(shí)行連帶責(zé)任制，即責(zé)任人無(wú)故未完成任務(wù)，由部門(mén)經(jīng)理及責(zé)任人共同承擔(dān)責(zé)任，按照責(zé)任大小處以20—100元罰款，由部門(mén)經(jīng)理及責(zé)任人共同承擔(dān)，以此激勵(lì)員工按時(shí)完成任務(wù)，發(fā)揮積極性。

　　3）公司整體員工要接受考核通報(bào)工作情況，力求公平公正。

　　四、本制度由綜合辦公室制定，解釋權(quán)歸綜合辦公室，自頒布之日起生效。

　　北京xx國(guó)際文化藝術(shù)發(fā)展有限公司

　　xx年xx月xx日

工作例會(huì)制度6

　　為了進(jìn)一步提升部門(mén)執(zhí)行力，促進(jìn)部門(mén)內(nèi)部各工作環(huán)節(jié)的積極落實(shí)、有機(jī)銜接和協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，提高工作效率，最大范圍進(jìn)行上下溝通、共習(xí)，特制定本制度。

一、會(huì)議時(shí)間：每周一上午八點(diǎn)三十分。

　　二、會(huì)議地點(diǎn)：部門(mén)會(huì)議室。

　　三、參會(huì)人員：企管審計(jì)部全體人員。

　　四、會(huì)議內(nèi)容：

　　1、由部門(mén)內(nèi)部各工作小組的組長(zhǎng)總結(jié)、匯報(bào)前一周的工作完成情況，內(nèi)容包括原定計(jì)劃的執(zhí)行情況，工作中遇到的問(wèn)題等。會(huì)議將對(duì)工作的執(zhí)行情況及追蹤結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)；

　　2、制定本周的工作計(jì)劃與安排。計(jì)劃中須將工作任務(wù)細(xì)化到天，責(zé)任到人；

　　3、由主持會(huì)議的主持人對(duì)近期集團(tuán)公司的會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)，組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)；

　　4、對(duì)部門(mén)內(nèi)臨時(shí)性需要進(jìn)行討論的提案進(jìn)行分析與總結(jié)；

　　5、需要進(jìn)行討論的`其它事項(xiàng)；

　　6、在每月月末的會(huì)議中，由四個(gè)工作小組的組長(zhǎng)對(duì)下屬組員一個(gè)月的工作落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)，完成對(duì)下屬員工月度的績(jī)效考評(píng)工作，并對(duì)員工的考核進(jìn)行排名；

五、其它規(guī)定：

　　1、為了鍛煉部門(mén)干部的工作能力，工作例會(huì)的主持工作由四位工作小組的組長(zhǎng)輪流擔(dān)任，如遇當(dāng)值主持人由于特殊原因不能主持的，需提前通知其它組長(zhǎng)，由其它組組長(zhǎng)進(jìn)行主持；

　　2、主持人擬定會(huì)議議程，整個(gè)會(huì)議時(shí)間控制在60分鐘以內(nèi)，各小組總結(jié)與工作安排時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)，會(huì)議過(guò)程中不得引發(fā)專(zhuān)題討論；

　　3、所有應(yīng)參會(huì)人員無(wú)特殊原因不得缺席、遲到、早退，如因特殊情況不能參加周會(huì)的人員需提前請(qǐng)假并移交相關(guān)工作會(huì)議內(nèi)容。到會(huì)人員均需在會(huì)議紀(jì)要上簽名確認(rèn)。有特殊情況要向部長(zhǎng)請(qǐng)假。

　　4、所有參會(huì)人員在會(huì)議過(guò)程中禁止交頭接耳，必須將手機(jī)設(shè)置在無(wú)聲或振動(dòng)的狀態(tài)下；

　　5、當(dāng)有與工作相關(guān)的電話打入時(shí)，須向主持人示意，得到同意后方可離開(kāi)會(huì)場(chǎng)接聽(tīng)電話，接聽(tīng)時(shí)間一般不超過(guò)2分鐘；

　　6、會(huì)議結(jié)束之后辦個(gè)工作日內(nèi)，由主持人總結(jié)之后以紙質(zhì)檔案的形式完成部門(mén)工作會(huì)議紀(jì)要，由全體參會(huì)人員簽字，之后送部長(zhǎng)審閱，審閱通過(guò)后，各工作組將本組的工作計(jì)劃寫(xiě)到辦公室白板上以提醒員工及時(shí)完成工作，會(huì)議紀(jì)要由專(zhuān)人存檔備查。

　　7、會(huì)議記錄須包含：會(huì)議時(shí)間（起止時(shí)間格式為年/月/日/時(shí)/分）、地點(diǎn)、議題、主持人、參會(huì)人員、會(huì)議內(nèi)容、商議結(jié)果等。

工作例會(huì)制度7

　　第一章總則

　　第一條為全面加強(qiáng)學(xué)校安全教育和管理，預(yù)防和減少師生校園安全事故，保護(hù)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，制定本制度。

　　第二條本制度所指的學(xué)生為我校在讀學(xué)生，不包括已畢業(yè)的學(xué)生。

　　第三條學(xué)校是學(xué)生安全教育的主要陣地，學(xué)生安全教育是學(xué)校教育管理的一個(gè)重要組成部門(mén)，應(yīng)當(dāng)遵循依法管理、積極施教、服務(wù)學(xué)生的方針。樹(shù)立安全工作無(wú)小事的管理理念。

　　第四條學(xué)校安全工作例會(huì)制度主要包括：

　　（一）定期召開(kāi)安全工作聯(lián)席會(huì)議制度，建立學(xué)校安全工作同教育主管部門(mén)、公安部門(mén)、司法部門(mén)的指導(dǎo)、管理關(guān)系；

　�。ǘ�）定期召開(kāi)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)、保障機(jī)構(gòu)任免會(huì)議，提高安全工作管理水平；

　�。ㄈ�）定期召開(kāi)學(xué)校安全工作監(jiān)控、排查工作會(huì)議，通過(guò)會(huì)議制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，完善事故預(yù)防措施，及時(shí)排除安全隱患，不斷提高學(xué)校安全工作管理水平；

　　（四）定期召開(kāi)學(xué)校安全工作信息收集、分析、研判和匯報(bào)工作會(huì)議，對(duì)學(xué)校安全工作提出遠(yuǎn)景規(guī)劃，對(duì)近期安全工作提出建議，做出決策；

　�。ㄎ澹┒ㄆ谡匍_(kāi)安全工作培訓(xùn)會(huì)議。提高師生員工的安全防范意識(shí)；

　�。�六）如發(fā)生特殊安全事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)臨時(shí)召開(kāi)特別的安全工作會(huì)議。

　　第五條學(xué)校應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)和規(guī)章，按時(shí)定期召開(kāi)相關(guān)安全工作會(huì)議。

　　第六條學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，實(shí)行院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，由院辦公室具體負(fù)責(zé)籌備，院長(zhǎng)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織召開(kāi)安全工作會(huì)議；

　　分管副院長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，相關(guān)人員配合，責(zé)任落實(shí)到位，并配備專(zhuān)職或者兼職安全工作人員，具體落實(shí)安全工作決策。

　　第七條安全工作會(huì)議落實(shí)情況納入工作考核的內(nèi)容。

　　第二章聯(lián)席會(huì)議

　　第八條學(xué)校聯(lián)席會(huì)議為了貫徹執(zhí)行國(guó)家和省關(guān)于社會(huì)治安綜合治理的方針、政策，協(xié)助指導(dǎo)學(xué)校開(kāi)展校園治安綜合治理和法制教育工作，把法制教育、素質(zhì)教育、紀(jì)律教育納入教學(xué)規(guī)劃，弘揚(yáng)依法治國(guó)和以德治國(guó)方略，加強(qiáng)校園民主與法制建設(shè)。

　　第九條學(xué)校聯(lián)席會(huì)議目的在于強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制，深入校園及周邊治安環(huán)境治理工作，努力為學(xué)校師生營(yíng)造健康、和諧的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境。

　　第十條要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)職責(zé)。各成員部門(mén)要建立健全工作制度，落實(shí)目標(biāo)任務(wù)和工作職責(zé)，校園周邊治安環(huán)境治理工作要有分管領(lǐng)導(dǎo)，有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，部門(mén)間要互相支持，密切配合，齊抓共管，形成合力。

　　第十一條實(shí)行準(zhǔn)會(huì)制度。凡是牽頭單位組織召開(kāi)的聯(lián)席會(huì)議，各成員單位必須按通知要求準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，不得遲到、早退、缺席或頂替，并做到會(huì)前有準(zhǔn)備，會(huì)上積極發(fā)言，會(huì)后落實(shí)有力。

　　第十二條加強(qiáng)信息溝通和經(jīng)驗(yàn)交流。各成員單位要注重調(diào)查研究，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)區(qū)域間、成員單位間、部門(mén)間的合作，相互學(xué)習(xí)，相互支持，相互交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷完善工作措施。

　　第十三條積極參加專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)。各成員單位要加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)時(shí)段，特別是假期、雙休日的監(jiān)督管理，定期和不定期地對(duì)校園周邊治安環(huán)境進(jìn)行排查，認(rèn)真梳理存在的主要問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行整改，并積極參加職能部門(mén)組織開(kāi)展的專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，確保本轄區(qū)安全穩(wěn)定。

　　第十四條堅(jiān)持信息報(bào)送制度。凡是組織開(kāi)展的專(zhuān)項(xiàng)整治和排查活動(dòng)都要作好相關(guān)記錄，及時(shí)報(bào)送相關(guān)信息，并積極向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送好的做法和工作經(jīng)驗(yàn)。

　　第十五條聯(lián)席會(huì)議的時(shí)間一般安排在三、六、九、十二月份，即學(xué)校的開(kāi)學(xué)初和學(xué)期末，特殊情況或有重點(diǎn)整治任務(wù)需要召開(kāi)工作會(huì)議，將另行通知。

　　第三章安全工作機(jī)構(gòu)會(huì)議

　　第十六條安全工作機(jī)構(gòu)會(huì)議要深入貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策，堅(jiān)持依法治校，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)機(jī)關(guān)的指示、決定，以及教育教學(xué)、行政工作的決議。

　　第十七條安全工作領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議

　�。ㄒ唬�會(huì)議召開(kāi)時(shí)間：每周召開(kāi)一次，特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，由院長(zhǎng)主持。

　　（二）會(huì)議內(nèi)容：

　　1、傳達(dá)上級(jí)有關(guān)安全工作的會(huì)議精神或者文件精神，聽(tīng)取安全分管副院長(zhǎng)工作匯報(bào)；

　　2、院長(zhǎng)匯報(bào)上周安全工作情況，布置安全工作任務(wù)；

　　3、研究決定學(xué)校安全工作重大事宜。

　　第十八條安全工作中層干部會(huì)議

　�。ㄒ唬�會(huì)議召開(kāi)時(shí)間：每半個(gè)月一次，特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，由分管安全工作的副院長(zhǎng)主持、院辦公室負(fù)責(zé)召集，并記錄。

　　（二）會(huì)議內(nèi)容：

　　1、傳達(dá)上級(jí)安全工作會(huì)議精神和文件精神；

　　2、聽(tīng)取學(xué)校安全工作機(jī)構(gòu)工作匯報(bào)；

　　3、院長(zhǎng)和安全工作分管副院長(zhǎng)布置下一步工作和落實(shí)臨時(shí)性工作。

　　第十九條安全工作管理部門(mén)工作會(huì)議

　�。ㄒ唬�時(shí)間：每周召開(kāi)一次。

　�。ǘ�）分管安全工作的副院長(zhǎng)主持。

　�。ㄈ�）會(huì)議內(nèi)容：

　　1、聽(tīng)取安全工作執(zhí)行部門(mén)負(fù)責(zé)人和安全工作專(zhuān)職干事工作匯報(bào)；

　　2、總結(jié)階段性工作；

　　3、安全工作的分管副院長(zhǎng)布置工作。

　　第二十條安全工作教職工大會(huì)

　　（一）每半年召開(kāi)三次：期初、期中、期末各一次。特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，由負(fù)責(zé)安全工作的部門(mén)或者院辦公室負(fù)責(zé)記錄。

　　（二）安全工作內(nèi)容傳達(dá)可以和其他學(xué)校工作并列傳達(dá)。

　�。ㄈ�）會(huì)議由院長(zhǎng)或者分管安全工作的副院長(zhǎng)主持。

　　（四）會(huì)議內(nèi)容：

　　1、傳達(dá)上級(jí)有關(guān)安全工作的文件及有關(guān)安全工作的會(huì)議精神；

　　2、聽(tīng)取安全工作部門(mén)學(xué)期末或?qū)W年末安全工作匯報(bào)；

　　3、通報(bào)學(xué)校安全工作的預(yù)算決算費(fèi)用情況；

　　4、分析當(dāng)前學(xué)校安全工作的形勢(shì)，布置學(xué)校安全工作的臨時(shí)性和階段性工作；

　　5、總結(jié)學(xué)校學(xué)期末或?qū)W年末安全工作，公布下年安全工作計(jì)劃。

　　第二十一條安全工作部辦會(huì)議

　�。ㄒ唬�時(shí)間：安全工作部辦負(fù)責(zé)人根據(jù)學(xué)校和安全工作分管副院長(zhǎng)的安排或者根據(jù)部辦的工作需要可隨時(shí)召開(kāi)。

　�。ǘ�）內(nèi)容：貫徹落實(shí)學(xué)校和分管副原子的安全工作，總結(jié)階段性安全工作。

　�。ㄈ�）每個(gè)具體執(zhí)行安全管理的部門(mén)均要匯報(bào)本部門(mén)安全工作情況，并提出工作意見(jiàn)或者建議。

　�。ㄋ模┟看螘�(huì)議都要有記錄。

　　第二十二條安全工作基層執(zhí)行工作會(huì)議

　�。ㄒ唬�會(huì)議組織

　　安全工作基層執(zhí)行工作會(huì)議，分別有學(xué)校、安全部辦、法制副校長(zhǎng)或者安全專(zhuān)干組織召開(kāi)。

　　（二）會(huì)議內(nèi)容

　　總結(jié)（表彰）階段性安全工作；

　　安全工作部辦布置階段性安全工作；

　　安全工作專(zhuān)干工作任務(wù)落實(shí)等。

　�。ㄈ�）會(huì)議要求

　　1、履行會(huì)議審批程序，會(huì)議召開(kāi)前，會(huì)議承辦人，提出計(jì)劃，擬寫(xiě)召開(kāi)會(huì)議目的、內(nèi)容、時(shí)間安排，經(jīng)院長(zhǎng)同意，即可召開(kāi)，安全工作部辦要經(jīng)分管副院長(zhǎng)導(dǎo)同意，報(bào)院長(zhǎng)審批；

　　2、部門(mén)之間應(yīng)當(dāng)在安全工作會(huì)議召開(kāi)前相互交流，避免會(huì)議內(nèi)容重復(fù)，提高會(huì)議效率；

　　3、安全工作部辦和專(zhuān)干組織召開(kāi)的會(huì)議必須有分管副院長(zhǎng)參加。

　　4、安全工作會(huì)議材料應(yīng)當(dāng)及時(shí)歸檔；

　　5、每次會(huì)議都要有記錄。

　　第二十三條其他安全工作會(huì)議

　�。ㄒ唬﹨⒓由霞�(jí)安全工作業(yè)務(wù)部門(mén)召開(kāi)的會(huì)議

　　1、參加上級(jí)安全工作業(yè)務(wù)部門(mén)的會(huì)議，與會(huì)者要憑上級(jí)安全工作業(yè)務(wù)部門(mén)的通知，經(jīng)院長(zhǎng)或者分管副院長(zhǎng)的審批，方可參加；

　　2、安全工作會(huì)議結(jié)束后要及時(shí)向安全工作分管副院長(zhǎng)匯報(bào)會(huì)議內(nèi)容，會(huì)議材料交學(xué)校存檔。

　�。ǘ�）參加外地學(xué)術(shù)交流、經(jīng)驗(yàn)介紹等安全工作會(huì)議

　　1、參加外地安全工作會(huì)議，與會(huì)者必須持有關(guān)通知，經(jīng)院長(zhǎng)或者分管安全工作的副院長(zhǎng)審批后方可參加；

　　2、需要發(fā)言的材料要經(jīng)安全分管副院長(zhǎng)審核；

　　3、會(huì)議結(jié)束后將安全會(huì)議情況及時(shí)向分管副院長(zhǎng)匯報(bào)，安全會(huì)議材料交學(xué)校存檔。

　　第四章常規(guī)安全工作管理會(huì)議

　　第二十四條結(jié)合學(xué)校實(shí)際，根據(jù)國(guó)家安全法律法規(guī)，召開(kāi)安全專(zhuān)門(mén)會(huì)議，認(rèn)真審查安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)人員的任職資格，決定安全工作領(lǐng)導(dǎo)的任免。

　　第二十五條根據(jù)國(guó)家安全法律法規(guī)，根據(jù)縣（市、區(qū)）依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同綜治辦組織政法各部門(mén)按照任職條件推薦法制副校長(zhǎng)人選和教育主管部門(mén)教育建議，召開(kāi)安全專(zhuān)門(mén)會(huì)議，確認(rèn)法制副校長(zhǎng)的聘任。

　　第二十六條學(xué)校安全信息收集、分析、研判、報(bào)告的會(huì)議內(nèi)容

　　（一）學(xué)校安全信息工作由學(xué)校辦公室統(tǒng)一管理。各部門(mén)處室、系（部）為學(xué)校安全信息工作的二級(jí)單位；

　　（二）深入落實(shí)學(xué)校安全信息收集工作兩級(jí)責(zé)任制，采取分級(jí)負(fù)責(zé)制度，部門(mén)、處室、系（部）主管信息工作的負(fù)責(zé)人為一級(jí)責(zé)任人，信息員為二級(jí)責(zé)任人。各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的信息收集工作要精準(zhǔn)核實(shí)、加強(qiáng)督促；

　�。ㄈ�）各信息收集單位要積極、及時(shí)地通過(guò)合法渠道搜集具有閱讀、參考價(jià)值的信息，要確保信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、時(shí)效性和全面性；

　　（四）要有計(jì)劃、有組織地搞好安全信息的整體開(kāi)發(fā)、綜合利用和調(diào)研工作。要在廣泛收集信息的基礎(chǔ)上對(duì)信息進(jìn)行篩選、綜合分析、處理，為有關(guān)單位和院領(lǐng)導(dǎo)的'決策提供有參考價(jià)值的高層次信息；

　�。ㄎ澹┌踩�信息收集要善于從大量的信息中選擇學(xué)校最為關(guān)注的和需要解決的問(wèn)題進(jìn)行信息調(diào)研并整理，向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)情況、有分析、有建設(shè)的調(diào)研報(bào)告；

　　（六）學(xué)校重大信息由院黨委辦公室、宣傳部等部門(mén)負(fù)責(zé)整理并及時(shí)上報(bào)；

　�。ㄆ撸┬�內(nèi)一些業(yè)務(wù)部門(mén)圍繞不部門(mén)工作自辦的信息期刊，應(yīng)及時(shí)收集。各業(yè)務(wù)部門(mén)的工作信息期刊應(yīng)服務(wù)于全校綜合信息期刊，業(yè)務(wù)信息期刊每期最少收集兩分；

　�。ò耍�學(xué)校在開(kāi)展和抓好安全穩(wěn)定工作的同時(shí)，建立健全和完善安全穩(wěn)定工作檔案，由安全職能部門(mén)指定專(zhuān)人管理；

　�。ň牛�學(xué)校安全信息收集結(jié)束后信息資料必須按學(xué)期及時(shí)歸檔；

　�。ㄊ�）對(duì)消防、食品衛(wèi)生、踩踏等各類(lèi)突發(fā)安全事故，應(yīng)同步介入收集相關(guān)材料信息歸檔；

　　（十一）學(xué)校安全信息收集實(shí)行借還登記制度，嚴(yán)格按收集管理?xiàng)l例進(jìn)行管理；

　�。ㄊ�二）學(xué)校安全信息收集管理人員隨時(shí)搞好安全檔案的保管，注意防盜、防火、防蛀、防潮、防遺失，若發(fā)生遺漏和失誤要追究管理者的責(zé)任；

　　（十三）管理人員有義務(wù)向安全事故處理小組提供有關(guān)方面的材料依據(jù)和被認(rèn)可的證明材料；

　�。ㄊ�四）建立每天安全工作收集制度；

　�。ㄊ�五）建立各年級(jí)各班發(fā)生重大事故信息記錄制度；

　�。ㄊ�六）建立安全工作督查小組，每月督查學(xué)校各年級(jí)安全工作，有什么問(wèn)題及時(shí)向?qū)W校反映；

　�。ㄊ�七）學(xué)校各年級(jí)班主任要有安全工作記錄，發(fā)生時(shí)間及時(shí)收集并上報(bào)；

　　（十八）學(xué)校各有關(guān)部門(mén)都要落實(shí)安全信息的收集和整理，形成制度，長(zhǎng)期堅(jiān)持，確保原始資料準(zhǔn)確、完整、可靠。實(shí)驗(yàn)室工作的檔案要及時(shí)立卷歸檔，妥善保存；

　　（十九）安全基本信息收集整理后，按《學(xué)校安全信息工作檔案管理制度》的要求進(jìn)行歸檔；

　�。ǘ�十）信息記錄極為重要，檔案管理人員要管理好檔案記錄，防止記錄遺失。

　　第二十七條學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立和完善安全信息收集、分析、研判、報(bào)告工作的考核

　�。ㄒ唬┬畔⑹占�工作作為部門(mén)、處室、系（部）學(xué)年工作考核指標(biāo)之一。

　�。ǘ�）凡遲收集、漏收集、緊急信息或未按規(guī)定要求收集上級(jí)索要的重要信息的，對(duì)信息單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員的責(zé)任。

　�。ㄈ�）院辦公室每季度將各收集信息及采用情況向全校通報(bào)。

　�。ㄋ模�學(xué)校黨委根據(jù)年終考核結(jié)果，對(duì)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人予以表彰。

　　第五章安全知識(shí)培訓(xùn)會(huì)議

　　第二十八條堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步打牢思想基礎(chǔ)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家各種法律、法規(guī)和上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)及周邊治安秩序管理的有關(guān)規(guī)定。

　　第二十九條安全培訓(xùn)會(huì)議必須讓師生從思想高度重視，突出培訓(xùn)工作，努力創(chuàng)建一支高素質(zhì)、高水平的安全防范隊(duì)伍，確保校園平安。

　　（一）學(xué)校黨政一把手必須時(shí)刻緊繃“安全重于泰山”這根弦，認(rèn)真貫徹關(guān)于“安全防范”的有關(guān)文件精神。部署落實(shí)有關(guān)工作，每學(xué)期開(kāi)學(xué)初制定好安全工作培訓(xùn)計(jì)劃，扎實(shí)有序地開(kāi)展工作；

　　（二）對(duì)在校師生員工每學(xué)期集中培訓(xùn)三次，（開(kāi)學(xué)初、期中和期末）使安全防范工作在全校人人清楚要點(diǎn)，個(gè)個(gè)明白職責(zé)；

　　（三）安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，每月培訓(xùn)一次，以作報(bào)告，看圖片錄像，外出參觀，實(shí)際操作演練，請(qǐng)專(zhuān)家開(kāi)講座等形式，使所有成員既是安全工作戰(zhàn)斗員又是技術(shù)員；

　�。ㄋ模�學(xué)校每學(xué)期要適當(dāng)?shù)亻_(kāi)展所有安全保衛(wèi)人員進(jìn)行一次安全知識(shí)活動(dòng)，努力提高安全保衛(wèi)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)；

　�。ㄎ澹�學(xué)生的安全教育要采取多種形式開(kāi)展教育培訓(xùn)活動(dòng)。如利用主題班會(huì)，消防演練活動(dòng)，安全知識(shí)競(jìng)賽等；

　�。�六）組織全校師生員工進(jìn)行二次安全防范（實(shí)發(fā)事故）模擬演練；

　�。ㄆ撸┌踩�培訓(xùn)會(huì)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)成員及班主任每月寫(xiě)好自己的工作總結(jié)或心得體會(huì)一份交學(xué)校存檔。

　　第三十條安全培訓(xùn)工作會(huì)議應(yīng)有參加會(huì)議人員簽名，完整的記錄，并立卷存檔。

　　第三十一條臨時(shí)應(yīng)急安全會(huì)議參照安全預(yù)案制度執(zhí)行。

　　第六章附則

　　第三十二條本制度由貴州交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

　　第三十三條本制度自公布之日起實(shí)施。

工作例會(huì)制度8

　　為加強(qiáng)項(xiàng)目實(shí)施管理，做到定期與客戶的溝通交流，及時(shí)處理、反饋?lái)?xiàng)目實(shí)施中遇到的問(wèn)題，促進(jìn)項(xiàng)目的.實(shí)施，特規(guī)定如下：

　　一、例會(huì)管理管理制度

　　（一）日例會(huì)

　　1、要求項(xiàng)目經(jīng)理每日組織、召開(kāi)項(xiàng)目日例會(huì)；

　　2、參加人員：項(xiàng)目組全體成員、客戶相關(guān)業(yè)務(wù)人員；

　　3、會(huì)議主要內(nèi)容：總結(jié)前一天工作情況、安排后一天的工作任務(wù)、協(xié)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施中存在的問(wèn)題；

　�。ǘ�）周例會(huì)

　　1、要求項(xiàng)目組每周組織召開(kāi)項(xiàng)目周例會(huì)；條件不具備的至少兩周組織一次項(xiàng)目例會(huì)；

　　2、要求參加人員：客戶項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人、主要業(yè)務(wù)人員、項(xiàng)目組全體成員；

　　3、會(huì)議主要內(nèi)容：項(xiàng)目階段工作總結(jié)匯報(bào)、目前項(xiàng)目實(shí)施存在的問(wèn)題以及建議采取措施、下階段計(jì)劃等等；

　�。ㄈ�）要求

　　1、每次例會(huì)都必須有會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議簽到記錄；

　　2、如客戶已組織項(xiàng)目例會(huì)，則項(xiàng)目經(jīng)理只需要整理會(huì)議內(nèi)容形成會(huì)議紀(jì)要即可；

　　3、項(xiàng)目經(jīng)理需在周例會(huì)次日12時(shí)前，將周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要發(fā)送客戶相關(guān)人員（視項(xiàng)目情況請(qǐng)與銷(xiāo)售商定）、項(xiàng)目組成員及公司以下人員、PMO、事業(yè)部長(zhǎng)、相關(guān)銷(xiāo)售；如例會(huì)內(nèi)容涉及工程施工的需抄送工程部主管；

　　4、會(huì)議紀(jì)要要真實(shí)反映項(xiàng)目實(shí)際狀況，不得弄虛作假。

　　二、考核

　　1、無(wú)故而不召開(kāi)項(xiàng)目組每日例會(huì)的或無(wú)每日例會(huì)記錄的，每出現(xiàn)一次考核項(xiàng)目組100元；

　　2、未按時(shí)組織召開(kāi)項(xiàng)目周例會(huì)或按時(shí)按要求發(fā)送會(huì)議紀(jì)要的，考核項(xiàng)目組100元；

　　3、對(duì)瞞報(bào)、虛報(bào)會(huì)議紀(jì)要的項(xiàng)目組，將在公司通報(bào)批評(píng)。

　　三、其它

　　1、本制度自20xx年6月日起執(zhí)行；

　　2、周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要模板：見(jiàn)附件；

　　3、本制度解釋權(quán)歸公司PMO、PMO

　　20xx年6月13日

　　附：

　　**項(xiàng)目周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要

　　說(shuō)明：1、發(fā)送客戶相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，需與銷(xiāo)售協(xié)商；

　　2、發(fā)送項(xiàng)目組全體成員及公司事業(yè)部長(zhǎng)、PMO、相關(guān)銷(xiāo)售；

　　3、如內(nèi)容涉及工程施工，則需要抄送工程部主管。

工作例會(huì)制度9

　　1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子每個(gè)月至少召開(kāi)一次安全工作會(huì)議，由主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)召集安全委員會(huì)成員或有關(guān)主要負(fù)責(zé)人參加，分析、布置、督促、檢查防范重特大安全事故的工作。

　　2、春、冬季等安全工作重點(diǎn)階段和重大節(jié)假日，由主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)全體安全工作會(huì)議，安排部署安全工作。

　　3、當(dāng)安全工作中發(fā)生重大事件或遇有緊急情況時(shí)，及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，由主管領(lǐng)導(dǎo)召集有關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人參加，研究解決有關(guān)問(wèn)題。

　　4、每次開(kāi)展重大安全活動(dòng)時(shí)，要召開(kāi)會(huì)議，由主要領(lǐng)導(dǎo)或者主管領(lǐng)導(dǎo)委托安全機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人召集有關(guān)主要負(fù)責(zé)人參加，研究制定實(shí)施方案。

　　5、在上級(jí)對(duì)安全工作做出部署或發(fā)布指示時(shí)，立即召開(kāi)會(huì)議，由主要領(lǐng)導(dǎo)或者主管領(lǐng)導(dǎo)委托安全機(jī)警負(fù)責(zé)人召集有關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人參加，研究貫徹落實(shí)辦法。

　　6、會(huì)議做出決定，或確定的各項(xiàng)工作措施，必須嚴(yán)格實(shí)施。

工作例會(huì)制度10

　　安全衛(wèi)生是學(xué)校一切工作的重要保障。為使安全衛(wèi)生工作經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化，常抓不懈，警鐘常鳴，確保師生的生命安全，保障學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行，特制定本制度：

　　一、以黨和國(guó)家的安全衛(wèi)生法律法規(guī)政策為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立“以人為本、安全第一”的思想。

　　二、學(xué)校要把安全衛(wèi)生工作納入學(xué)校重要議事日程，定期召開(kāi)學(xué)校安全衛(wèi)生管理會(huì)議。

　　三、根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況，研究分析學(xué)校安全形勢(shì)，對(duì)有關(guān)重點(diǎn)、難點(diǎn)（校舍、用電、各種設(shè)施、周邊環(huán)境等）提出解決的'辦法。

　　四、根據(jù)學(xué)校急需解決的安全問(wèn)題，隨時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，會(huì)議建立專(zhuān)門(mén)臺(tái)帳，主要是會(huì)議記錄（專(zhuān)人記錄）、出席情況（實(shí)行簽到制），因故不能到會(huì)的要履行請(qǐng)假制度。

　　五、遇到重大情況或突法性事件，要及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，共同制定針對(duì)性的解決方案和具體落實(shí)措施。

　　六、學(xué)校發(fā)生重大刑事件、治安案件和重大災(zāi)害事故，要立即召開(kāi)有關(guān)人員緊急會(huì)議，及時(shí)上報(bào)，并對(duì)事件認(rèn)真分析，查處原因，總結(jié)教訓(xùn)，制定措施落實(shí)追究責(zé)任，做好善后工作。

　　七、會(huì)議要有記錄，并形成書(shū)面材料存檔。

工作例會(huì)制度11

　　本工程安全例會(huì)有周例會(huì)、月度例會(huì)和季度例會(huì)。第一條周安全例會(huì)

　　1、參加會(huì)議人員：安委會(huì)辦公室成員、項(xiàng)目發(fā)展辦公室安全管理部有關(guān)人員、監(jiān)理公司安全監(jiān)理人員、各施工單位的安全負(fù)責(zé)人。

　　2、會(huì)議由監(jiān)理公司主持。

　　3、會(huì)議主要內(nèi)容有：

　�。�1）施工承包商安全負(fù)責(zé)人匯報(bào)上周安全情況和存在問(wèn)題及整改落實(shí)情況，本周安全工作計(jì)劃和需要協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題，對(duì)沒(méi)有落實(shí)整改的問(wèn)題說(shuō)明原因，限期整改。

　　（2）安全監(jiān)理對(duì)上周的工程安全管理工作情況進(jìn)行總結(jié)，評(píng)價(jià)上周的施工承包商安全管理情況，提出整改措施，布置下周的安全管理工作。通報(bào)存在的問(wèn)題，對(duì)下步的安全工作提出要求；

　�。�3）項(xiàng)目發(fā)展辦公室安全管理部負(fù)責(zé)人對(duì)上周安全管理工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對(duì)下周安全管理工作進(jìn)行部署。

　�。�4）監(jiān)理公司負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的整理，并下發(fā)各參建單位執(zhí)行。第二條月度安全例會(huì)

　　1、參加會(huì)議人員：安委會(huì)辦公室成員、項(xiàng)目發(fā)展辦公室安全管理部有關(guān)人員、監(jiān)理公司安全監(jiān)理人員、施工承包商的安全負(fù)責(zé)人。

　　2、會(huì)議由項(xiàng)目發(fā)展辦公室安全管理部負(fù)責(zé)主持。

　　3、會(huì)議內(nèi)容主要有：（1）聽(tīng)取監(jiān)理承包商和施工承包商安全工作情況匯報(bào)，分析當(dāng)月的安全文明施工管理情況，提出下月的安全工作計(jì)劃和措施。施工安全情況分析會(huì)亦可結(jié)合每月的現(xiàn)場(chǎng)安全大檢查一起進(jìn)行（召開(kāi)安委會(huì)的當(dāng)月可不召開(kāi)施工安全情況分析會(huì)）。

　�。�2）監(jiān)理公司負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的`整理，并下發(fā)各參建單位執(zhí)行。第三條季度安全例會(huì)(安委會(huì)會(huì)議)1）參加會(huì)議人員：安委會(huì)全體成員。2）會(huì)議由安委會(huì)主任（副主任）主持。

　　3）監(jiān)理承包商和施工承包商做安全工作匯報(bào)，匯報(bào)形式應(yīng)采用PPT（幻燈片）形式進(jìn)行匯報(bào)。4)會(huì)議內(nèi)容主要有：

　�。�1）各參建單位匯報(bào)在本季度所做的主要安全管理工作，上次安委會(huì)布置工作任務(wù)的完成情況。

　�。�2）對(duì)本季度發(fā)生不安全事件的原因分析、責(zé)任追究和防范措施制定與執(zhí)行情況。

　�。�3）對(duì)本季度安全檢查、隱患治理和違章處罰情況。

　�。�4）需要協(xié)調(diào)解決的安全管理工作問(wèn)題。

　�。�5）會(huì)議紀(jì)要由安委會(huì)辦公室整理。各參建單位將會(huì)議匯報(bào)材料于季度末25日前報(bào)安委會(huì)辦公室。

　　第四條各級(jí)安全工作例會(huì)，應(yīng)實(shí)行簽到登記制度。會(huì)議紀(jì)要報(bào)送上級(jí)有關(guān)部門(mén)，同時(shí)下發(fā)各參建單位。

工作例會(huì)制度12

　　一、班組班前班后會(huì)

　　1、班組長(zhǎng)結(jié)合當(dāng)日的具體生產(chǎn)（檢修）任務(wù)召開(kāi)班前會(huì)，并記錄。

　　2、班前會(huì)內(nèi)容：

　�。�1）傳達(dá)上級(jí)精神、學(xué)習(xí)通用安全技術(shù)措施、事故應(yīng)急救援預(yù)案、精細(xì)化管理等相關(guān)知識(shí)。

　�。�2）講清當(dāng)班工作任務(wù)，搞好工作安排，防止職工帶問(wèn)題上崗。

　�。�3）根據(jù)當(dāng)班工作任務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)情況講清安全注意事項(xiàng)，讓每一位職工明確作業(yè)中的危險(xiǎn)及防范措施，明確遵守的規(guī)章制度。

　�。�4）讓班組職工報(bào)告工作中的問(wèn)題，提出處理的辦法和有關(guān)建議，并落實(shí)。

　�。�5）根據(jù)班組從事檢修工作的技術(shù)，與安全知識(shí)相結(jié)合，開(kāi)展“每日一問(wèn)答”

　　3、班后會(huì)內(nèi)容：

　�。�1）總結(jié)一天的工作任務(wù)和安全等方面的完成情況，針對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的新問(wèn)題，進(jìn)行分析，并采取措施去解決。

　　（2）對(duì)班組的`好人好事進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)違章事件進(jìn)行通報(bào)，提出批評(píng)。

　�。�3）對(duì)于存在的不足，舉一反三，制定有效的整改措施并限期落實(shí)，以提醒工作班成員避免以后工作中發(fā)生同類(lèi)情況。

　�。�4）對(duì)第二天的工作進(jìn)行初步安排。

　　二、班組周安全活動(dòng)

　　1、班組每周必須組織一次安全活動(dòng)。

　　2、安全活動(dòng)內(nèi)容：

　�。�1）對(duì)檢修人員的安全要求。

　�。�2）班組的檢修任務(wù)、設(shè)施、工器具的性能及使用等安全要求。

　　（3）崗位安全責(zé)任制和安全操作規(guī)程及施工過(guò)程安全知識(shí)與要求

　�。�4）事故苗頭或發(fā)生事故的緊急處理措施。緊急搶救知識(shí)及應(yīng)用

　�。�5）同類(lèi)崗位事故介紹、吸取教訓(xùn)。

　　（6）有關(guān)個(gè)人防護(hù)用品，用具使用、保管、試驗(yàn)要求。

　�。�7）工器具的正確使用及檢驗(yàn)。

　�。�8）文明施工知識(shí)。一些必知的法規(guī)及安全管理、理論常識(shí)。

　�。�9）定期進(jìn)行安全技術(shù)操作法等安全知識(shí)的學(xué)習(xí)和考試。

　�。�10）進(jìn)行安全座談，就安全管理和隱患整改等內(nèi)容提出合理化建議等。

工作例會(huì)制度13

　　一、參加人員

　　由企管總監(jiān)主持會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門(mén)主管及主管級(jí)以上人員參加。

　　二、例會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)

　　每日上午8：30―結(jié)束，會(huì)議時(shí)間約1小時(shí)。會(huì)議地點(diǎn)：會(huì)議室。

　　三、會(huì)議內(nèi)容

　　1．主要檢查部屬的工作的落實(shí)情況。

　　2．前廳部負(fù)責(zé)人人報(bào)告昨日及當(dāng)日客源情況及VIP客人情況。

　　3．營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理報(bào)告昨日VIP客人情況、免單及客際關(guān)系問(wèn)題。

　　4．其它部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)業(yè)務(wù)問(wèn)題及其處理過(guò)程和結(jié)果。

　　5．值班人員報(bào)告夜查情況及突發(fā)事件情況的處理結(jié)果。

　　6．各部門(mén)提出需要協(xié)調(diào)配合的問(wèn)題。

　　7．分管領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)分管部門(mén)匯報(bào)的工作情況，指導(dǎo)部門(mén)執(zhí)行落實(shí)。

　　8．企管總監(jiān)匯總點(diǎn)評(píng)，通報(bào)重要問(wèn)題，提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，明確各部門(mén)應(yīng)采取的`措施（各部門(mén)若無(wú)異議，當(dāng)天必須貫徹執(zhí)行，第二天例會(huì)匯報(bào)執(zhí)行結(jié)果。對(duì)于有異議的問(wèn)題，在不影響業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的前提下，留待會(huì)后解決）。

　　四、會(huì)議記錄

　　由人綜辦記錄、整理，形成會(huì)議紀(jì)要，作為具體實(shí)施、檢查的依據(jù)。各部門(mén)在次日例會(huì)將會(huì)議落實(shí)情況匯報(bào)。

　　五、會(huì)議要求

　　1．各部門(mén)經(jīng)理的會(huì)上報(bào)告要簡(jiǎn)明扼要。

　　2．需要其他部門(mén)協(xié)調(diào)、配合的問(wèn)題要明確、具體。

　　3．有異議的問(wèn)題組織專(zhuān)題討論。

　　六、會(huì)議目的

　　1．溝通各個(gè)部門(mén)之間情況。

　　2．為總經(jīng)理的日常管理決策提供依據(jù)，使其決策結(jié)果公開(kāi)，便于各部門(mén)執(zhí)行。

　　3．保證各部門(mén)各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　七、會(huì)議紀(jì)律

　　1．參加會(huì)議人員必須身著工裝，裝束整齊。

　　2．不準(zhǔn)吸煙。

　　3．手機(jī)、對(duì)講機(jī)機(jī)關(guān)到靜音狀態(tài)，接聽(tīng)要向主持人請(qǐng)示后要離開(kāi)會(huì)場(chǎng)。

　　4．開(kāi)會(huì)時(shí)不準(zhǔn)交頭接耳。

　　5．不能參加者需提前2小時(shí)以上向辦公室請(qǐng)假。

　　6．所有開(kāi)會(huì)人員必須準(zhǔn)時(shí)參加，經(jīng)理遲到一分鐘罰款2元，無(wú)故缺席罰款100元。主管遲到一分鐘罰款1元，無(wú)故缺席罰款50元。

工作例會(huì)制度14

　　1.0 目的

　　為保證公司各項(xiàng)工作的整體推進(jìn)，有利于公司領(lǐng)導(dǎo)全面了解公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作情況，有利于公司各部門(mén)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，有利于公司各項(xiàng)工作任務(wù)的執(zhí)行和落實(shí)，特制定本制度。

　　2.0 適用范圍

　　公司行政辦公例會(huì)是研究、布置及檢查落實(shí)日常工作的會(huì)議。

　　3.0 行政辦公例會(huì)原則上每周召開(kāi)一次，一般于周一舉行，由總經(jīng)理主持。召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)議的當(dāng)周，不再召開(kāi)行政辦公例會(huì)。

　　4.0 公司行政辦公例會(huì)參加人員為物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人，必要時(shí)通知其他有關(guān)人員參加。

　　5.0 行政辦公例會(huì)的主要任務(wù)是：

　　5.1 聽(tīng)取上周各部門(mén)重要工作完成情況的匯報(bào)和當(dāng)周重要工作計(jì)劃安排；

　　5.2 討論研究公司階段性工作安排；

　　5.3 公司領(lǐng)導(dǎo)之間互相通報(bào)和銜接工作；

　　5.4 其他須經(jīng)行政例會(huì)討論決定的`事項(xiàng)。

　　6.0 行政辦公例會(huì)的議程一般為：各部門(mén)、各單位先行匯報(bào)上周重要工作完成情況，并提出當(dāng)周重要工作計(jì)劃安排；各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管工作進(jìn)行布置和強(qiáng)調(diào)；總經(jīng)理對(duì)公司全面經(jīng)營(yíng)管理工作進(jìn)行部署

　　并提出工作要求。

　　7.0 公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)每周重點(diǎn)工作擬定安排表，由公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)于每周五上午交辦公室匯總并報(bào)總經(jīng)理審核。審核后通過(guò)OA系統(tǒng)發(fā)至公司各部門(mén)、下屬各單位并報(bào)集團(tuán)公司（由集團(tuán)辦公室放在OA系統(tǒng)上以備查閱）。

　　8.0 辦公室負(fù)責(zé)行政辦公例會(huì)的會(huì)務(wù)準(zhǔn)備和有關(guān)協(xié)調(diào)工作，并安排專(zhuān)人將會(huì)議主要內(nèi)容記錄在專(zhuān)用記錄本上，在會(huì)議上研究決定的重大事項(xiàng)須形成會(huì)議紀(jì)要。

　　9.0 本制度自二OO九年十二月一日起實(shí)施。

　　10.0 本制度由辦公室負(fù)責(zé)解釋。

工作例會(huì)制度15

　　1、醫(yī)院要安排專(zhuān)人妥善保存死因登記信息原始資料（包括原始記錄、死亡登記冊(cè)、各種報(bào)表和個(gè)案數(shù)據(jù)），填報(bào)的《死亡醫(yī)學(xué)證明書(shū)》由錄入單位和縣控中心按檔案管理要求長(zhǎng)期保存。

　　2、醫(yī)院要定期下載死亡個(gè)案數(shù)據(jù)和儲(chǔ)存本單位網(wǎng)絡(luò)上報(bào)的`原始數(shù)據(jù)庫(kù)，并采取移動(dòng)儲(chǔ)存或光盤(pán)刻錄等有效方式進(jìn)行數(shù)據(jù)的長(zhǎng)期備份，確保報(bào)告信息數(shù)據(jù)安全。

　　3、醫(yī)院按照有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)于死亡統(tǒng)計(jì)、信息分析的資料統(tǒng)一管理，不得擅自公布。

　　4、對(duì)于其他需要使用死亡信息的，應(yīng)由申請(qǐng)人按有關(guān)行政審批程序進(jìn)行審批，申請(qǐng)書(shū)應(yīng)明確信息的用途、范圍、時(shí)段和類(lèi)別。

【工作例會(huì)制度】相關(guān)文章：

工作例會(huì)制度04-23

工作例會(huì)制度09-24

每周工作例會(huì)制度04-11

例會(huì)制度08-10

安全生產(chǎn)工作例會(huì)制度11-08

煤礦班組工作例會(huì)制度10-14

公司周工作例會(huì)制度05-08

[熱門(mén)]每周工作例會(huì)制度06-08

學(xué)校例會(huì)制度11-07

周例會(huì)制度11-08